网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

集体合同范本精选.docx

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

集体合同范本精选

本合同目录一览

1.第一条合同主体及范围

1.1第一层级的子条款

1.2第二层级的子条款

1.3第三层级的子条款

2.第二条合同期限

2.1第一层级的子条款

2.2第二层级的子条款

2.3第三层级的子条款

3.第三条工作条件和环境

3.1第一层级的子条款

3.2第二层级的子条款

3.3第三层级的子条款

4.第四条劳动报酬

4.1第一层级的子条款

4.2第二层级的子条款

4.3第三层级的子条款

5.第五条工作时间与休息休假

5.1第一层级的子条款

5.2第二层级的子条款

5.3第三层级的子条款

6.第六条劳动安全与健康

6.1第一层级的子条款

6.2第二层级的子条款

6.3第三层级的子条款

7.第七条培训与发展

7.1第一层级的子条款

7.2第二层级的子条款

7.3第三层级的子条款

8.第八条福利与保险

8.1第一层级的子条款

8.2第二层级的子条款

8.3第三层级的子条款

9.第九条争议解决

9.1第一层级的子条款

9.2第二层级的子条款

9.3第三层级的子条款

10.第十条合同的变更与解除

10.1第一层级的子条款

10.2第二层级的子条款

10.3第三层级的子条款

11.第十一条违约责任

11.1第一层级的子条款

11.2第二层级的子条款

11.3第三层级的子条款

12.第十二条合同的终止

12.1第一层级的子条款

12.2第二层级的子条款

12.3第三层级的子条款

13.第十三条必威体育官网网址条款

13.1第一层级的子条款

13.2第二层级的子条款

13.3第三层级的子条款

14.第十四条其他条款

14.1第一层级的子条款

14.2第二层级的子条款

14.3第三层级的子条款

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及范围

(此处列出公司的全称、注册地址、联系方式等)

(此处列出员工的姓名、身份证号码、联系方式等)

在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致签订。

1.2本合同的有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.3本合同适用于甲方所有员工,除非另有规定。

第二条合同期限

2.1双方同意,本合同的期限为____年,自合同生效之日起计算。

2.2合同期满前,双方如无异议,本合同自动续签,续签期限为____年。

2.3在合同期限内,如一方提出终止或解除合同,应提前____天通知对方。

第三条工作条件和环境

3.1乙方应在甲方指定的地点和岗位上工作,遵守甲方的规章制度和操作流程。

3.2甲方应提供符合国家规定的工作条件和环境,确保乙方的人身安全和健康。

3.3甲方应按照乙方的实际工作时间支付工资,并依法为乙方缴纳社会保险。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资由基本工资、奖金、津贴等组成,具体标准和发放方式按甲方制定的薪酬制度执行。

4.2甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠或克扣。

4.3乙方加班工资按照国家规定和甲方的加班工资制度执行。

第五条工作时间与休息休假

5.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间规定执行,每周工作____天,每天工作____小时。

5.2乙方享有国家法定的节假日休息权利,如因工作需要加班,应按照国家规定支付加班费。

5.3乙方享有带薪年休假,具体天数按照国家规定和甲方的年休假制度执行。

第六条劳动安全与健康

6.1甲方应依法保障乙方的人身安全和健康,提供必要的劳动保护用品。

6.2乙方应遵守劳动安全操作规程,积极参加甲方组织的安全生产培训。

6.3甲方应定期组织乙方进行健康检查,如发现职业病或其他健康问题,应立即治疗并给予适当补偿。

第七条培训与发展

7.1甲方应提供乙方必要的岗位培训和技能提升机会,促进乙方的职业发展。

7.2乙方应积极参与甲方组织的培训和开发活动,提高自身的业务能力和综合素质。

7.3甲方应为乙方提供职业发展的机会和条件,包括但不限于晋升、转岗等。

第八条福利与保险

8.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.2甲方应提供乙方一定的福利,如免费体检、带薪年假、节假日福利等。

8.3乙方因工受伤或患职业病,甲方应按照国家和地方的有关规定给予治疗和赔偿。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

文档评论(0)

135****8957 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档