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2025年农村基层党组织建设工作调研报告范文 .pdfVIP

2025年农村基层党组织建设工作调研报告范文 .pdf

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其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。——《论语》

农村基层党组织建设工作调研报告

2025年6月

农村基层党组织是农村各项工作和各项组织的领导核心,

是农村经济建设、精神文明建设的组织和领导者,其影响力强

弱,直接关系党在农村的执政基础和执政地位。为进一步加强

农村基层党组织建设,深入研究和解决新形势下农村基层党组

织建设工作中存在的问题,全面掌握农村基层党组织建设情

况,在嘉祥县马集镇阙里村任职期间,我与村干部、部分农村

党员交谈,提问问题等形式,对全镇各支部的组织建设情况进

行了全面调研,报告如下。

一、农村基层党组织建设中存在的问题

(一)农村基层党员年龄偏高、文化程度偏低,基层党组

织战斗力不强。农村“两委”班子素质不高,农民致富缺少好

的“带头人”。农村老党员多、外出务工经商党员增多,留在

农村的农民素质总体呈下降趋势,“两委”班子出现年龄老化,

文化程度不高,发展党员的后备力量不足问题。通过广泛收集

资料发现目前我镇农村党员1046名,35岁以下的仅占10.99%,

60岁以上的占29.82%,大专以上学历仅占8.31%,初中及以

下的占64.72%。还有的村党员干部发展思路不清晰,缺乏对

新形势、新任务、新要求的认识和判断,“等、靠、要”思想

1

非淡泊无以明志,非宁静无以致远。——诸葛亮

较为严重,部分村干部甚至认为,“你给钱让咋干就咋干,没

有钱该咋活就咋活”。

农村党员年龄偏高、文化程度偏低的状况严重影响了基层

党组织活力和战斗力。近年来尽管农村党组织在培养和发展党

员时,比较注重各阶层党员结构和年轻化、知识化,但从总体

上看,当前村级组织干部队伍的素质状况仍不容乐观,年龄偏

大、文化偏低的状况还未得到根本改变,相当一部分发展对象

仍然集中在乡镇机关、学校及村干部当中,即便发展了一部分

素质较高的青年农民入党,也大多流动到外面打工,或从事其

他行业,能留在农村务农和工作的很少。农村基层党员年龄偏

高、素质偏低的状况严重影响了基层党组织活力和战斗力。在

市场经济条件下部分农民价值观发生了变化,一切向“钱”看,

在金钱至上观念的支配下,无意向组织靠拢;农村基层干部对

青年农民的吸引力减弱,党员后备来源趋于减少。

(二)农村基层党组织干部培训机制缺乏。建立农村基层

党组织干部培训长效机制能提高农村干部队伍的整体素质,有

利于提高农村基层党组织干部的业务能力,为农村在新形势下

发展带来强大懂动。当前缺乏对村级基层组织队伍干部的执

政、素质的培养,很大程度上影响了基层组织队伍的建设和完

善。大部分农村党员对党员培训工作重视程度不高,认为党员

培训和自己关系不大,也无法对自己带来“好处”。所以认识

程度、参与度都不高。

2

以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》

(三)基层组织干部后备队伍机制难以稳定。随着经济高

速发展,村里外出人口流动量增大,村级干部队伍中有大部分

外出经商、务工,村级工作的效率难以保障,大部分青年农民

常年在民营企业打工,流动性较大,无暇顾及村里事务,在发

展党员上还不够主动、积极。如今部分村价值观发生了变化,

加上组织本身对农民尤其是青年农民的吸引力不强,导致了农

民入党人数减少,农村党员队伍年龄结构比例失调,党员后备

来源趋于

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