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销售人员劳动合同书模板.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

销售人员劳动合同书模板

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

1.3合同标的

2.合同期限

2.1固定期限

2.2无固定期限

3.工作内容

3.1销售任务

3.2岗位职责

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2销售提成

4.3奖金

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.社会保险

6.1养老保险

6.2医疗保险

6.3失业保险

6.4工伤保险

6.5生育保险

7.劳动保护

7.1劳动安全

7.2劳动卫生

7.3劳动保护设施

8.培训与晋升

8.1培训机会

8.2晋升机制

9.必威体育官网网址协议

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.合同解除和终止

10.1甲方解除合同

10.2乙方解除合同

10.3合同终止

11.违约责任

11.1甲方违约

11.2乙方违约

12.争议解决

12.1协商解决

12.2调解解决

12.3仲裁解决

12.4诉讼解决

13.其他约定

13.1劳动合同的修改

13.2劳动合同的补充

13.3附件

14.合同生效、变更和解除

14.1合同生效条件

14.2合同变更

14.3合同解除

第一部分:合同如下:

1.合同主体及定义

1.3合同标的:乙方在甲方处担任销售人员,甲方录用乙方并提供相应的劳动条件,双方共同遵守本合同约定的权利和义务。

2.合同期限

2.1固定期限:本劳动合同的有效期限为【起始日期】至【终止日期】。

2.2无固定期限:本劳动合同自双方签订之日起生效,除非依法解除或终止,否则长期有效。

3.工作内容

3.1销售任务:乙方应当根据甲方的销售计划和目标,完成约定的销售任务。具体销售任务和业绩指标按照甲方制定的销售政策执行。

3.2岗位职责:乙方作为销售人员,负责拓展新客户,维护老客户,推广产品,收集市场信息,并按照甲方的要求完成其他与销售相关的工作。

4.劳动报酬

4.1基本工资:乙方的月基本工资为【人民币金额】,按月支付。

4.2销售提成:乙方完成的销售业绩按照甲方制定的提成政策计算提成,提成金额在每月工资支付时一并发放。

4.3奖金:乙方根据甲方的奖金政策,完成年度销售目标或其他重大业绩目标的,可获得相应的奖金。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间:乙方的工作时间为【工作小时/天】,每周工作【工作天数】,法定节假日和工作时间以外的时间视为休息时间。

5.2休息休假:乙方享有国家法定的节假日休假权利,并根据工作年限享受年假。具体休假安排按照甲方的规定执行。

6.社会保险

6.1养老保险:甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方参加养老保险,缴纳养老保险费用。

6.2医疗保险:甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方参加医疗保险,缴纳医疗保险费用。

6.3失业保险:甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方参加失业保险,缴纳失业保险费用。

6.4工伤保险:甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方参加工伤保险,缴纳工伤保险费用。

6.5生育保险:甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方参加生育保险,缴纳生育保险费用。

7.劳动保护

7.1劳动安全:甲方应提供安全的工作环境,并对乙方进行劳动安全教育,确保乙方在作业过程中的人身安全。

7.2劳动卫生:甲方应遵守国家和地方的劳动卫生规定,为乙方提供符合卫生标准的工作场所,防止职业病的发生。

7.3劳动保护设施:甲方应配备必要的劳动保护设施,如防护用品、紧急医疗急救用品等,确保乙方的合法权益。

8.培训与晋升

8.1培训机会:甲方应提供必要的业务培训和技能提升机会,以乙方的工作需求和甲方的发展目标为依据。

8.2晋升机制:甲方应有明确的晋升标准和程序,根据乙方的绩效表现和工作能力,提供晋升的机会。

9.必威体育官网网址协议

9.1必威体育官网网址内容:乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密、客户资料、经营策略等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

9.2必威体育官网网址期限:自本合同签订之日起至解除或终止合同后一年止。

9.3违约责任:乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。

10.合同解除和终止

10.1甲方解除合同:甲方依法解除合同的,应提前【提前天数】通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿。

10.2乙方解除合同:乙方依法解除合同的,应提前【提前天数】通知甲方,并按照甲方规定办理工作交接手续。

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