2025年攻坚克难演讲稿 .pdfVIP

天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为。——《孟子》

攻坚克难演讲稿

攻坚克难演讲稿

演讲稿是在一定的场合，面对一定的听众，演讲人围绕着主题讲

话的文稿。在我们平凡的日常里，接触并使用演讲稿的人越来越多，

演讲稿的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编整理的攻坚克

难演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

攻坚克难演讲稿1

“天地生人，有一人当有一人之业;人生在世，生一日当尽一日之

勤”。职责二字，既有职务、职位的意思，又含有责任和义务的意味。

强调党员干部带头履职尽责，既是贯彻落实党的十七届四中全会精神、

加强党的建设的必然要求，又是新形势下推动部队建设科学发展的现

实需要。

一、带头履职尽责，要以坚强党性为根本。党员干部有了坚强的

党性，就会在党爱党，在党忧党，在党为党，高标准完成党赋予的一

切任务。一要讲信仰。当前，在意识形态领域杂音泛起、价值取向多

元复杂的情况下，要坚定不移地用党的创新理论武装头脑，不断加强

党性修养，做到坚定信念不动摇，听党指挥不动摇，始终恪守共产党

员的人生准则。二要正人品。俗话说：“当官一阵子，做人一辈子。”

对党员干部来说，就是要视人品为一笔宝贵的财富，不断加强道德修

养，常怀荣辱之心，常省自身之过，守住道德底线，做“一个高尚的

人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一

个有益于人民的人”。三要修官德。就是要清清白白、兢兢业业为官，

自觉做到“五知”：“知本”。这个“本”，就是人民，就是广大官

兵。“知责”。以高度的政治责任感和强烈的事业心，尽职尽责，扎

实工作。“知恩”。知父母哺育之恩以孝敬相报，知组织培育之恩以

忠诚相报，知人民养育之恩以服务相报，知领导提携之恩以尊重相报，

知同志帮助之恩以友善相报。“知进”。工作积极主动，充满激情，

开拓进取。“知耻”。做到自尊自爱，择善而行。

二、带头履职尽责，要以能力素质为支撑。没有能力，缺乏素质，

先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。——范仲淹

履职尽责就无从谈起。当前各级干部队伍在能力素质方面还有不少差

距：有的理性思维能力欠缺，分析认识问题层次低，干工作缺少路数;

有的对信息化条件下的作战训练研究不够，指挥技能、战术素养偏低;

有的科技信息素质不高，不注重信息化知识的学习运用;有的对本职业

务不熟练，满足于过得去。提高能力素质，一靠学习，二靠实践。关

于学习，既要学好党的创新理论，又要学习本职工作相关的业务知识、

各类法规制度和上级指示等，还要研究部队建设中出现的新情况新问

题。关键是要坚持学以致用，把学习成果转化为发现问题解决问题的

能力。关于实践，就是要在干中学、学中干，以本职岗位为最佳的锻

炼平台，不怕吃苦，多深入一线，在指导帮助基层中锻炼自己，多参

与中心工作，在完成大项任务中提高自己。

三、带头履职尽责，要以依法指导为关键。坚持依法指导和开展

工作，是确保高标准履职尽责的关键。重点要克服和纠正以下五个方

面的突出问题:一是纠正以言代法的问题。做到思考筹划工作以法规为

依据，解决矛盾问题以法规为武器，检查衡量工作以法规为尺度，真

正形成党委依法决策、机关依法指导、部队依法落实的良好局面，防

止和克服把个人主观意愿置于法规之上。二是纠正随意变通的问题。

要全面准确理解和执行法规制度，老老实实按法规办事，不能脱纲离

谱，不能断章取义，更不能以偏代全。要抓好跟踪问效检查指导，做

好法规制度落实的