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必威体育精装版公司合并协议书范本8篇

篇1

甲方（公司A）：_________________________

法定代表人：_________________________

地址：_________________________

联系电话：_________________________

注册资本：_________________________

营业执照号码：_________________________

乙方（公司B）：_________________________

法定代表人：_________________________

地址：_________________________

联系电话：_________________________

注册资本：_________________________

营业执照号码：_________________________

鉴于甲乙双方均为合法注册的公司，经过友好协商，决定进行公司合并。为明确各方权益，特达成以下协议：

一、合并事项概述

甲乙双方同意以法定程序进行公司合并，合并后成立新的公司（以下简称“合并后公司”）。合并后公司的业务范围将涵盖甲乙双方现有的业务领域，并共同实现资源整合、优势互补、共同发展。

二、合并原则

本次合并遵循自愿、平等、公平、诚信原则，确保合并过程的合法性和合规性。甲乙双方在公司合并过程中，应充分保护股东权益，确保员工合法权益，并维护债权人及其他利益相关方的合法权益。

三、合并方式

本次合并采用吸收合并方式，即乙方并入甲方，合并后甲方继续存续，乙方不再具有独立法人资格。合并完成后，乙方所有资产、业务、人员等将纳入甲方。

四、合并后的公司治理结构

合并后公司的注册资本、股权结构、组织架构等将根据相关法律法规进行相应调整。甲乙双方在公司治理方面应充分沟通，确保合并后公司治理结构的合理性和有效性。

五、资产移交与业务整合

1.甲乙双方共同完成资产移交工作，确保资产移交的真实、准确、完整。

2.甲乙双方应共同制定业务整合方案，确保业务整合的顺利进行。

3.甲乙双方应共同处理合并过程中的资产评估、审计等事项，确保合并过程的公平、公正。

六、人员安排与劳动保护

1.甲乙双方应共同制定人员安排方案，确保员工权益得到充分保障。

2.合并后公司将遵循法律法规，保护员工的合法权益，包括但不限于劳动权益、福利待遇等。

3.甲乙双方应共同制定相关措施，确保合并过程中不发生员工失业等不良影响。

七、债权债务处理

甲乙双方应共同处理合并过程中的债权债务问题，确保债权债务得到妥善处理，保障债权人合法权益。

八、必威体育官网网址与竞业禁止

甲乙双方应保守公司合并过程中的商业秘密，不得泄露相关信息。合并后公司应遵循相关法律法规，制定竞业禁止政策，保护公司利益。

九、违约责任

如甲乙双方在合并过程中违反本协议约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

十、争议解决

如甲乙双方在合并过程中发生争议，应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他条款

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方代表签字（盖章）之日起生效。

4.本协议的修改和解除，必须经甲乙双方协商一致，并书面确认。

篇2

甲方（公司A）：___________________

乙方（公司B）：___________________

鉴于甲乙双方公司经过友好协商，为了共同发展，实现资源整合，决定进行公司合并。为明确合并过程中的权利和责任，达成以下协议：

一、合并原则

1.合法合规原则：本次合并符合国家法律法规和政策规定，确保各方权益得到充分保障。

2.自愿原则：甲乙双方自愿进行公司合并，共同制定合并方案，共同承担合并风险。

3.平等互利原则：甲乙双方在合并过程中遵循平等互利原则，共同协商解决问题。

二、合并事项

1.合并方式：甲乙双方同意通过股权合并的方式进行合并。

2.合并标的：公司A与公司B的全部资产、负债、业务、人员等。

3.合并后的公司名称及注册地址：合并后公司名称为___________________，注册地址为___________________。

三、合并后的公司治理结构

1.董事会：合并后公司董事会成员由甲乙双方共同选举产生，其中甲方委派____名