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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2025保健品企业员工健康管理与服务合同

本合同目录一览

第一条合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

第二条合同目的和范围

2.1健康管理目的

2.2服务范围

第三条健康管理服务内容

3.1健康体检

3.2健康咨询

3.3健康教育

3.4健康干预

第四条服务提供方式

4.1体检服务提供方式

4.2咨询服务提供方式

4.3教育服务提供方式

4.4干预服务提供方式

第五条服务时间及周期

5.1服务开始时间

5.2服务周期

5.3服务延续

第六条服务费用及支付方式

6.1服务费用标准

6.2支付方式

6.3付款时间

第七条双方责任和义务

7.1甲方责任

7.2乙方责任

第八条合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

第九条争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

第十条合同生效与期限

10.1合同生效条件

10.2合同期限

第十一条违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担

第十二条其他约定事项

12.1必威体育官网网址条款

12.2通知与送达

12.3合同变更与补充

12.4合同解除与终止

12.5合同生效

第十三条合同附件

13.1体检项目清单

13.2服务协议

13.3其他附件

第十四条合同签署

14.1签署主体

14.2签署日期

14.3签署地点

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称：X保健品有限公司

甲方地址：省市区路号

甲方法定代表人：

1.2乙方基本信息

乙方名称：健康管理咨询有限公司

乙方地址：省市区路号

乙方法定代表人：

第二条合同目的和范围

2.1健康管理目的

本合同旨在通过健康管理服务，提高甲方员工的整体健康水平，降低疾病风险，提高工作效率。

2.2服务范围

服务范围包括但不限于健康体检、健康咨询、健康教育、健康干预等方面。

第三条健康管理服务内容

3.1健康体检

乙方为甲方员工提供年度健康体检服务，包括但不限于内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科等常规检查。

3.2健康咨询

乙方为甲方员工提供电话、网络等形式的健康咨询服务，解答员工在健康方面的疑问。

3.3健康教育

乙方定期为甲方员工举办健康讲座，内容包括但不限于疾病预防、健康生活方式等。

3.4健康干预

乙方根据甲方员工的健康状况，提供个性化的健康干预方案，包括饮食、运动、心理等方面。

第四条服务提供方式

4.1体检服务提供方式

乙方将安排专业体检机构为甲方员工提供体检服务，体检地点为双方协商确定。

4.2咨询服务提供方式

乙方设立健康咨询，接受甲方员工的健康咨询，并定期组织线下咨询活动。

4.3教育服务提供方式

乙方通过线上线下相结合的方式，为甲方员工提供健康教育服务。

4.4干预服务提供方式

乙方根据甲方员工的健康状况，提供针对性的健康干预方案，包括饮食、运动、心理等方面。

第五条服务时间及周期

5.1服务开始时间

本合同自双方签字盖章之日起生效，服务期限为一年。

5.2服务周期

乙方将根据甲方员工的需求，制定年度健康管理服务计划，并按季度进行跟踪评估。

5.3服务延续

本合同期满后，如双方无异议，可自动续签一年。

第六条服务费用及支付方式

6.1服务费用标准

本合同服务费用为人民币万元整，包含体检、咨询、教育、干预等全部健康管理服务。

6.2支付方式

甲方应在合同签订后一个月内支付乙方全部服务费用，支付方式为银行转账。

6.3付款时间

甲方应在每个服务周期开始前支付乙方相应周期的服务费用。

第七条双方责任和义务

7.1甲方责任

甲方应确保提供真实、准确的员工信息，配合乙方完成健康管理服务。

甲方应保障乙方提供的健康管理服务顺利进行，不得无故干扰乙方正常工作。

7.2乙方责任

乙方应按照合同约定，提供优质的健康管理服务，确保服务质量。

乙方应定期向甲方汇报服务进展情况，并及时解决甲方提出的问题。

第八条合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1甲方违约：若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权解除合同。

8.1.2乙方违约：若乙方未按约定提供服务质量，甲方有权解除合同。

8.1.3不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行时，双方可协商解除合同。

8.2合同终止条件

8.2.1合同期满：本合同期满后，如双方无异议，可自动终止。

8.2.2合同解除：根据第八条第1款的规定，合同可被解除。

第九条争议解决

9.1争议解决方