2025年法制宣传规范化经验交流3篇 .pdfVIP

子曰:“知者不惑，仁者不忧，勇者不惧。”——《论语》

法制宣传规范化经验交流3篇

法制宣传规范化经验交流第1篇

一、领导干部学法用法工作的经常化、规范化

各级领导干部要作学法用法的带头人，使学法用法工作实现经常化、规

范化。坚持党委中心组学法制度，做到每年不少于二次，其内容、时间、

教员安排要明确，形成文件；要建立领导干部学法讨论、调查研究机制，

使学用相结合，学以致用。要建立层级领导干部学法用法测试考试制度，

根据四五普法工作经验，平级之间的学法考试往往流于形式，应实行层级

考核办法，省考厅级干部，市考处级干部，县考科局级干部，保证考核的

严肃性和科学性。

二、法制宣传教育组织考核的经常化、规范化

建立健全法制宣传组织工作制度，强化领导组组长会议，仿效人大审议

机制，实行普法领导组定期听取审议各部门普法依法治理情况的制度，以

此促进和加强普法工作健康发展。建立目标监督和评估体系，并纳入政府

责任目标管理和考核中，细化指标内容，强化政府责任，通过评估考核推

动规划及年度计划的有效实施，并不断修正目标，强化措施，以适应和满

足改革发展稳定的需要。

三、法制宣传教育联系互动的经常化、规范化

法制宣传工作一定要善借外力，善用各方资源，要建立上下各方联系机

制，确定各方普法职责，明确各方普法任务，根据实际情况，形成不同时

期、不同类别的普法主题活动，使之固定成为经常化的模式，造成月月有

普法专题，日日有普法内容的局面，打造普法品牌效应和社会轰动效应。

天行健，君子以自强不息。地势坤，君子以厚德载物。——《周易》

四、法制宣传教育司法组合的经常化、规范化

积极发挥各司法部门的宣传教育职能，整合法律人才资源，成立法律问

题研究组织，逐步建立起一支善于理性思考、注重研究问题、有效开展工

作的专兼职普法队伍。司法行政内部也要打破旧模式，构建新的工作架构，

整合12348、普法、调解、帮教、矫治、法援等力量，互相融合，互相补充，

重新调整部门职能，形成司法行政工作的新合力。

五、法制宣传教育深入基层的经常化、规范化

五五普法把农民作为重点对象之一，因此，法制宣传要立足基层，服务

群众，真正做到把法律交给群众。要充分吸收社会和群众的反馈信息，进

行信息监测和整理，分析和处理，形成工作机制。并结合实际，着眼大局，

围绕中心，经常地开展针对性强的基层普法活动，宣传法律，教育群众，

预防矛盾，维护稳定，促进发展。

六、法制宣传教育培训工作的经常化、规范化

法制宣传教育培训工作要注意稳定性和机动性相结合，建立长期的各级

培训基地，如普法骨干培训，干部法制培训、外出务工人员培训等；同时，

根据广大群众的现实需求，发挥法制宣讲团的作用，建立临时的流动培训

点，深入基层，开展与群众生产生活密切相关的法律法规培训，增强实用

性。

七、法制宣传教育阵地建设的经常化、规范化

大力加强法制宣传阵地建设，利用传统的和现代的一切手段，立体、全

面地开展宣传活动。宣传阵地要与市政建设相结合，建立形式多样的法制

广场、普法一条街、普法宣传亭等，使日常普法工作保持不间断，形成浓

穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

厚的宣传氛围。宣传媒体要深入到群众中，深入到生活中，主动挖掘好的

法制题材，进行广泛深入的宣传，增强普法专栏的可视性和群众参与性。

法制文艺要面向基层，走进群众；要充分激发群众的创造性，用自己身边

的人和事编演节目，自己教育自己，服务自己，推动法制宣传向纵深发展。

我区在开展法制宣传教育工作中，坚持以科学发展观为指导，通过建立

两项制度，打造三个平台，抓好四个层面，坚持五个结合等措施，公民的

法律意识和法律素质明显提高，领导干部和执法人员依法决策、依法行政、

依法办事观念明显增强，社会管理纳入了法治化轨道，为全区经济社会发