2025年某某市司法局五大赋能推进司法所规范化建设经验交流材料 .pdfVIP

太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。——《左传》

某某市司法局“五大赋能”

推进司法所规范化建设经验交流材料

某市司法局深入贯彻落实省司法厅《关于进一步加强全省司法

所规范化建设的实施意见》精神，立足新时代新定位新职能，以司法

所规范化推进年、提升年、深化年、优化年建设四年行动为抓手，推

进“四规范、两同步”六项重点工作，突出“五大赋能”抓好司法所

规范化建设，进一步发挥司法所在基层法治建设中的作用。

一、党建赋能，注重司法所建设政治引领

突出政治先行，党建引领，以党建带所建，以所建促发展，实现

司法所党建全覆盖，建立联合党支部17个，进一步发挥支部战斗堡

垒和党员先锋模范作用。创建以“党建引领,盟红暨阳，服务为民”

为主题的司法所党建品牌，各司法所创新“党建+”工作模式，积极

推进省厅基层司法所“双争双创”活动，促进司法所党建工作与基层

司法行政工作各项职能相融合，推动基层司法所规范化建设取得新成

效。

二、力量赋能，强化司法所队伍专业水平

市局领导班子带头，机关科室下沉一线，挂钩对接司法所，重点

对司法所规范化建设的项目化品牌化创建进行现场指导，针对存在的

短板弱项，积极出谋划策，督促项目品牌化创建。突出司法所力量配

备，合理调配使用司法所政法专

以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》

项编制，通过招录、调动等方式落实编制，实现司法所工作人员增容

扩量。今年司法所新招录公务员5名，目前全市共有司法所政法专编

55名，其他业务工作人员126名。注重司法所队伍学历培养和业务

培训，组织司法所工作人员通过自学、培训、轮训等形式，鼓励司法

所工作人员参加法律职业资格考试，不断改善队伍学历、专业结构，

提升业务水平。全市司法所10名政法专编人员取得法律职业资格证

书。

三、法治赋能，激发司法所基层治理能力

围绕法治政府建设、营商法治环境、社会治理创新等目标任务，

用系统思维求合力，用法治赋能助力基层社会治理,充分激发司法所

法治效能。建立健全合法性审查机制，探索司法所所长列席镇（街道）

党政工作会议制度，提升镇街重大行政决策法治化水平，推动镇（街

道）政府依法行政和法治政府建设。开展行政执法监督赋能，司法所

承担本辖区内的行政执法人员管理、行政执法争议协调、行政执法案

卷评查等职能，促进行政执法严格规范公正文明，增强行政执法监

督工作实效。深入推进基层普法依法治理，贯彻落实“八五”普法规

划，推动落实“谁执法谁普法”普法责任制，扎实开展主题普法宣传

活动，指导推进民主法治示范村（社区）建设。目前全市有全国民主

4

法治示范村（社区）个，省级民主法治示范村（社区）某个，培育

“法律明白人”某名。

四、服务赋能，提升司法所法治供给效能

操千曲尔后晓声，观千剑尔后识器。——刘勰

进一步提升司法所矛盾纠纷调解、公共法律服务、特殊人群管

理等服务功能。以镇（街道）社会矛盾纠纷调处服务中心为平台，探

索建立镇（街道）“非诉讼纠纷调解联盟”，健全矛盾纠纷调解机制，

加强与其他各部门的协调合作，推进矛盾纠纷排查化解，实现“最多

跑一地，服务零距离”。落实特殊人群管理“一三三模式”，推进损