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公司合同试用期6篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本试用期协议，以明确双方的权利和义务。

一、试用期期限

本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止，试用期为_________个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在协议约定的试用期内，按照甲方的安排，在指定的岗位上工作，并履行该岗位的工作职责。

2.甲方可以根据业务需要，调整乙方的工作岗位。如甲方调整乙方工作岗位，应事先征得乙方的同意。

3.乙方的工作地点为_________。如甲方需要乙方在其他地点工作，应事先征得乙方的同意。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。具体的工作时间安排由甲方根据业务需要而定。

2.甲方应保证乙方每周至少休息一天。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费或安排补休。

四、劳动报酬

1.甲方应根据乙方的岗位和职务，按月支付乙方相应的劳动报酬。具体工资数额和支付方式由双方另行约定。

2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

3.甲方应按规定支付乙方的加班费、奖金、津贴等劳动报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的安全防护用品。

3.甲方应建立健全安全生产制度，对乙方进行安全生产教育和培训，保证乙方具备必要的安全生产知识，提高乙方安全生产意识和安全操作技能。

4.甲方应采取有效的职业病防护措施，减少职业病的发生。

5.甲方应对可能产生职业病危害的设备进行改进或者采用先进技术、工艺和设备，提高职业病防护水平。

6.甲方应按规定对乙方的健康进行检查，并承担相关费用。

7.甲方应按规定为乙方购买工伤保险。

8.甲方应对乙方的工伤事故进行处理，并承担相关费用。

9.甲方应按规定为乙方提供福利待遇。

10.甲方应按规定为乙方提供带薪年休假等相关福利待遇。

11.甲方应按规定为乙方提供的其他福利待遇。

12.甲方应遵守国家的工时和加班规定，不得随意延长工作时间和加班加点。如果因特殊情况需要加班加点的，应与乙方协商并征得乙方的同意。同时，应按国家有关规定给予乙方相应的补偿或安排补休。

13.甲方应按规定为乙方提供职工宿舍等生活设施，保障乙方的正常生活需求。同时，应对职工宿舍等生活设施进行定期维护和管理，确保乙方的居住安全和生活舒适。

14.甲方应按规定为乙方提供必要的劳动工具和劳动保护用品，保障乙方的劳动安全。同时，应对劳动工具和劳动保护用品进行定期维护和管理，确保其完好有效。

15.甲方应按规定为乙方提供其他必要的劳动条件和生活保障措施。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（试用期员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本试用期协议，以明确双方的权利和义务。

一、试用期协议期限

本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，试用期为_________个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在试用期内的职位是_________，向_________部门报到。

2.乙方的工作地点是_________，如有变动需甲方内部调动通知单。

三、工作时间和休息休假

1.乙方在试用期内的每日工作时间不超过_________小时，每周工作时间不超过_________小时。

2.乙方在试用期内享有国家法定假期，如元旦、春节、清明、端午、中秋和国庆等。具体带薪假期的长短根据甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为税前_________元/月，试用期满后，根据甲方规定进行薪酬调整。

2.乙方在试用期内享有的其他福利待遇按照国家及甲方规定执行。

五、社会保险和公积金

1.乙方在试用期内需遵守甲方的社会保险和公积金政策，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方在试用期内需按时缴