- 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
钟点工雇佣合同
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1雇主信息
1.2雇员信息
1.3钟点工定义
2.工作内容与时间
2.1工作内容
2.2工作时间
2.3工作地点
3.工资与报酬
3.1工资标准
3.2工资支付方式
3.3奖金与扣款
4.合同期限
4.1合同开始日期
4.2合同结束日期
4.3续约条款
5.双方权利与义务
5.1雇主权利与义务
5.2雇员权利与义务
6.必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
6.2泄露后果
7.终止与解除合同
7.1合同终止条件
7.2合同解除方式
7.3解除后事项处理
8.违约责任
8.1雇主违约
8.2雇员违约
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3法律途径
10.法律适用与管辖
10.1法律适用
10.2管辖法院
11.其他条款
11.1不可抗力
11.2合同修改与补充
11.3合同解除或终止不影响条款
12.附件
12.1工作清单
12.2工资明细表
13.签署日期
13.1雇主签字
13.2雇员签字
14.合同正本与副本
14.1正本数量与保管
14.2副本数量与分发
第一部分:合同如下:
1.合同主体及定义
1.1雇主信息
雇主名称为:X,地址为:X,联系人姓名:X,联系电话:X。
1.2雇员信息
雇员名称为:X,性别:X,身份证号码:X,联系电话:X。
1.3钟点工定义
钟点工是指按照约定时间,为雇主提供家庭清洁、做饭、看护老人、儿童等服务的人员。
2.工作内容与时间
2.1工作内容
钟点工的工作内容包括家庭清洁、做饭、看护老人、儿童等,具体工作内容以附件工作清单为准。
2.2工作时间
每周工作X天,工作时间从X时到X时,具体工作时间以附件工作时间表为准。
2.3工作地点
工作地点为雇主家中。
3.工资与报酬
3.1工资标准
钟点工的工资标准为每小时X元,每月按工作天数计算。
3.2工资支付方式
工资通过银行转账方式支付,每月支付一次。
3.3奖金与扣款
雇主可以根据钟点工的工作表现给予奖金,如有迟到、早退等违反合同行为,雇主有权从工资中扣除相应金额。
4.合同期限
4.1合同开始日期
合同开始日期为双方签署合同的日期。
4.2合同结束日期
合同结束日期为双方约定的一致日期。
4.3续约条款
如双方同意续约,应提前一个月通知对方,并签订新的合同。
5.双方权利与义务
5.1雇主权利与义务
雇主有权要求钟点工按照约定提供服务,并支付工资。雇主应提供必要的工作条件,并尊重钟点工的人格和权益。
5.2雇员权利与义务
钟点工应按照约定提供服务,并遵守雇主的规章制度。钟点工应保持工作环境的整洁和安全,并不得泄露雇主家庭的隐私。
6.必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
钟点工应对在雇主家中获得的信息必威体育官网网址,不得向任何第三方透露。
6.2泄露后果
如有泄露,钟点工应承担相应的法律责任,并赔偿雇主因此造成的损失。
8.违约责任
8.1雇主违约
如雇主未按时支付工资、奖金,或未提供约定的工作条件,视为违约。雇主应支付违约金,违约金为应付工资的20%。
8.2雇员违约
如雇员未按约定提供服务,或违反必威体育官网网址协议,视为违约。雇员应支付违约金,违约金为一个月工资。
9.争议解决
9.1协商解决
双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。
9.2调解解决
如协商不成,任何一方均可向雇主所在地的居民委员会申请调解。
9.3法律途径
如调解不成,双方同意向雇主所在地的人民法院提起诉讼。
10.法律适用与管辖
10.1法律适用
本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
10.2管辖法院
本合同纠纷的管辖法院为雇主所在地的人民法院。
11.其他条款
11.1不可抗力
因不可抗力导致合同无法履行或部分履行,双方应协商解决。
11.2合同修改与补充
合同的修改和补充必须以书面形式作出,经双方签字后生效。
11.3合同解除或终止不影响条款
合同解除或终止后,双方仍需履行合同中有关解除或终止后的事项处理条款。
12.附件
12.1工作清单
附件一:钟点工工作清单
12.2工资明细表
附件二:钟点工工资明细表
13.签署日期
13.1雇主签字
雇主(甲方):____________________
13.2雇员签字
雇员(乙方):____________________
14.合同正本与副本
文档评论(0)