简单劳动合同模板8篇.docx

简单劳动合同模板8篇

篇1

甲方（用人单位）：

公司名称：_________

地址：_________

法定代表人：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

一、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起，试用期为______个月。试用期包含在合同期内。

2.正式期：试用期满后，合同正式生效，有效期为______年。正式期自试用期结束之日起算。

二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事______工作，具体职责和要求按甲方规定执行。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方的______办公地点。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周______天，每天______小时。具体安排按甲方规定执行。

2.休息休假：乙方有权享受法定节假日和年假，具体安排按甲方规定执行。乙方提出请假申请时，应提前告知甲方。

四、劳动报酬

1.工资构成：乙方的工资由______部分组成，包括______。具体金额和比例按甲方规定执行。

2.工资发放：甲方每月______日左右向乙方支付工资。如遇节假日或特殊情况，工资发放时间可相应调整。

3.加班加点费：如乙方需加班加点，甲方应按规定支付加班加点费。具体费用按甲方规定执行。

五、社会保险和福利

1.社会保险：甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括______险、______险、______险等。具体险种和费率按甲方规定执行。乙方个人应承担部分的社会保险费由甲方在工资中代扣代缴。

2.福利待遇：乙方有权享受甲方的福利待遇，包括______等。具体待遇和发放方式按甲方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，包括______等。具体保护措施和费用按甲方规定执行。

2.劳动条件：乙方应在符合安全、卫生、环保等要求的劳动条件下工作。甲方应按规定为乙方提供必要的劳动条件。具体条件和费用按甲方规定执行。

3.职业危害防护：甲方应采取有效措施防止职业危害，保护乙方的身体健康。具体防护措施的制定和执行由甲方负责。如因甲方原因导致乙方受到职业危害，甲方应承担相应责任并赔偿乙方的损失。

七、规章制度和劳动纪律

1.规章制度：乙方应遵守甲方的规章制度，包括______等。具体规章制度的内容和执行由甲方负责。

2.劳动纪律：乙方应遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到早退。工作期间应保持专注和高效，不从事与本职工作无关的活动。

八、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.必威体育官网网址义务：乙方应对工作中涉及的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。

2.竞业限制：乙方在离职后一定年限内（一般为两年），不得在竞争企业从事与本职工作相关的业务。如违反竞业限制约定，乙方应赔偿甲方因此造成的损失。

九、违约责任

1.甲方违约：如甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任并赔偿损失。具体责任和赔偿标准按合同约定执行。

2.乙方违约：如乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任并赔偿损失。具体责任和赔偿标准按合同约定执行。

十、其他约定事项

1.合同变更和解除：双方可协商变更或解除合同。如需变更合同内容，应签订书面协议；如需解除合同，应提前告知对方并办理相关手续。

2.争议解决：如双方发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

3.合同生效和终止：本合同自双方签字或盖章之日起生效，至合同期满时终止。合同终止后，双方应办理相关结算和交接手续。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________

篇2

甲方（用人单位）：XX有限公司

地址：XX