试用合同（一）5篇.docx

试用合同（一）5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________________

法定代表人：________________________

单位地址：____________________________

联系电话：________________________

乙方（受聘人员）：____________________

性别：____________________________

民族：____________________________

文化程度：________________________

身份证号码：______________________

联系电话：________________________

住址：____________________________________________________________________________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，同意订立本试用合同，共同遵守下列条款：

一、试用期限及待遇

1.试用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.试用期薪资：乙方的薪资标准按照甲方规定的相应职级标准执行。在试用期内享有各项津贴和福利补贴，具体数额由甲方根据公司规定调整。

3.试用期考核：试用期满后，甲方将对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定是否转正。转正后的薪资待遇将根据乙方的工作表现及甲方公司的薪酬政策进行调整。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责详见聘用确认书。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地，因工作需要变动工作地点的，需事先与乙方协商并取得乙方同意。

三、工作时间及休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制或弹性工时制。

2.休息休假：按照国家的法定节假日及公司规定的休假制度执行。

四、劳动纪律及必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，履行劳动义务。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的任何信息。如有违反，甲方有权解除本合同并追究乙方的法律责任。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的员工福利。

六、合同解除与终止

1.本合同在试用期内任何一方均有权提前解除本合同，但应提前三日通知对方。若因乙方不符合录用条件或严重违反公司规定的，甲方可随时解除本合同。

2.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。如需续签，双方应在本合同到期前进行协商。

篇2

甲方（公司）：_________________________

地址：________________________________

法定代表人：_________________________

联系方式：____________________________

乙方（员工）：_________________________

性别：_______________________身份证号：_______________________

住址：________________________________

联系方式：____________________________

鉴于甲方需要招聘新员工，而乙方有意加入甲方工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本试用合同，以明确双方的权利义务关系。

第一条试用期

1.试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.若乙方在试用期内表现优秀，甲方有权决定是否提前结束试用期。

第二条工作内容及地点

1.乙方在试用期间的工作岗位为_______________________。

2.乙方的工作地点为甲方的注册地址或甲方指定的其他地点。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

第三条工作时间和休息休假