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去留无意,闲看庭前花开花落;宠辱不惊,漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
···2025-2026··········
(考试时间:150分钟试卷满分:150分)
注意事项:
1.答卷前,考生务必将自己的姓名、准考证号等填写在答题卡和试卷指定位置上。
2.回答选择题时,选出每小题答案后,用铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。回答非选择题时,将
答案写在答题卡上。写在本试卷上无效。
3.考试结束后,将本试卷和答题卡一并交回。
一、现代文阅读(共35分)
阅读下面的文字,完成下面小题。
材料一:
不但在我们传统道德系统中没有一个像基督教里那种“爱”的观念——不分差序的兼爱,而且我们也很不容易找到个人对于团体的道德要素。在西洋团体格局的
社会中,履行义务是一个清楚明白的行为规范,而在中国传统中是没有的。现在我们有时把“忠”字抬出来放在这位置里,但是“忠”字的意义,在《论语》中并不
如此。“为人谋而不忠乎”一句中的“忠”,是“忠恕”的注解,是“对人之诚”,“主忠信”的“忠”,可以和“衷”字相通,是“由衷”之意。
子张问曰:“令尹子文三仕为令尹,无喜色,三已之,无愠色。旧令尹之政,必以告新令尹。何如?”子曰:“忠矣。”这个“忠”字虽则近于“忠于职务”的“忠”字,
但是并不包含对于团体的“矢忠”。其实在《论语》中,“忠”字甚至并不是君臣关系间的道德要素,君臣之间以“义”相结合——“君子之仕也,行其义也”。所以“忠
臣”的观念可以说是后起的,而忠君并不是个人与团体的道德要素,依旧是对君私之间的关系。
一个差序格局的社会,是由无数私人关系搭成的网络构成的。这网络的每一个结附着一种道德要素,因之,传统的道德里不另找出一个笼统性的道德观念来,
所有的价值标准也不能超脱于差序的人伦而存在了。
中国的道德和法律,都因之得看所施的对象和“自己”的关系而加以程度上的伸缩。我见过不少痛骂贪污的朋友,遇到他的父亲贪污时,不但不骂,而且代他讳
隐。更甚的,他还可以向父亲要贪污得来的钱,同时骂别人贪污,等到自己贪污时,还可以“能干”两字来自解。这在差序社会里可以不觉得是矛盾:因为在这
种社会中,一切普遍的标准并不发生作用,一定要问清对象是谁,和自己是什么关系之后,才能决定拿出什么标准来。
团体格局的社会里,在同一团体的人是“兼善”的,就是“相同”的。孟子最反对的就是那一套。他说:“夫物之不齐,物之情也,子比而同之,是乱天下也。”墨家
的“爱无差等”和儒家的人伦差序恰恰相反,所以孟子要骂墨子无父无君了。
(摘自费孝通《乡土中国》)
材料二:
对于中国社会的人际关系格局形成原理的分析,有著名的社会学家费孝通的“差序格局”理论,而形成这种“差序格局”的文化基础,就是梁漱溟所谈的“家伦理本
位”文化。正如《论语》里所讲述的,对于父亲偷羊的正确处理方式应该是“父为子隐、子为父隐,直在其中”,也就是诚实是应该的,但在特殊情境下父为子、
子为父说了谎,还是能被接受的。儒家是以“己”为起点从亲人间的“孝悌”入手推广到他人,这种思想应用到日常人伦中,爱变得有差等,于是形成了社会关系的
“差序格局”。
“差序格局”的文化心理让中国社会的各个地方都形成了“圈子”现象,尤其是在商场、官场上,那些有资源、有权力的人形成的小圈子更可成为有足够实力的小团
体。既可以为善,变成办事有效率、有效能的团队,一加一大于二,发挥小集体的战斗力;也可以为恶,将权力私人化,为小集团的利益不惜损害整体利益。
善恶之间,关键就取决于小圈子里从领袖到成员,其行为有没有愿景、能不能做到“礼法并治”,也就是说,有没有大家都会遵守的非正式规范或正式法则,并
能有效地动态平衡礼与法的矛盾,化解原则与利益的冲
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