精品-员工工作热情激励培训课件.pptxVIP

激情是什么呢

无激情的状态;今天所说的激情

不是指过激行为;也不是湿身诱惑;也不是干柴烈火;更不是放纵欲望;;空虚乏味百无聊赖

干什么都提不起精神

生活像寡淡的白开水;生活凌乱没有规律

乱七八糟的，不仅是表面

更是你的内心

也从没有想到去好好梳理一下;不想起床不想上班

起床仿佛一场战争

上班如同上坟;拖延健忘得过且过

尽管事情很多，却没有紧迫感

常常溜号、发呆，不想做事

工作变成了“等、靠、要”;回避问题逃避困难

总会有很多的理由和借口

让你选择放弃

而没有能够坚持;如果没有激情

如果拥有激情;没有激情，就没有快乐

人生，仿佛一潭死水，没有任何波澜

工作，仿佛无休止的苦役，暗无天日;没有激情，就没有价值

人的价值=人力资本×工作能力×工作激情;没有激情，就没有勇气

没有困难的时候

还能依照惯性持续下去

一旦遇到困难，就迅速掉头

甚至泼冷水，打击别人的热情;;拥有激情，就充满正能量

激情，是发现生活之美的钥匙

充满激情的人，心态是年轻的

充满激情的人，心情是快乐的

充满激情的人，生活是充实的;拥有激情，才有出色成果

对成功而言，激情是必不可少的

“我们雇佣员工的前提是，这个员工对软件开发是有激情的”——比尔?盖茨;;拥有激情，才可能会被赏识

领导最直接感受到的，就是下属的激情

它通过主动性、责任感、创新意识等展现出来;为啥没有激情

如何点燃激情;;找到生命的意义

永恒的激情源自于对生活的热爱

来自于一个人对美好生活的追求;爱与责任

爱情可以带来无比巨大的激情

责任让我们明白，我们不仅仅是为了自己而活;锻造强大的内心，初心不改

激情来自于一个人坚定的性格和信念;走出小圈子，让生活多姿多彩

生活之美，在于会有很多惊喜和期待

只要你不去封闭自己;与激情人士为伍

激情是可以传递和相互感染的;找到工作的使命感荣誉感

“每天早晨醒来，一想到所从事的工作和所开发的技术将会给人类生活带来的巨大影响和变化，我就会无比兴奋和激动。”——比尔·盖茨;换个角度看待现在的工作

没有单调的工作，只有乏味的内心

想办法，与梦想之??逐渐靠近;;;360°领导力;CONTENTSPAGE;CONTENTSPAGE;;1PART;;

领导者的影响力就是个人修养与内在品格的结晶，也是激励团队号召团队的一面旗帜，更是凝聚团队的核心力量。

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令人折服的远见

;人愿意跟随一个人，核心点就是对自己有用。;成大事者不在于谁会驾驭君子,而在于谁会经营小人！;一个人心里头能装多少人进来，就能成就多大的事业。;负责任;共赢就是你好\我好\世界好!;有结果;取信于人，你说什么不重要，重要的是你怎么做。;;3PART;;;;不轻易发火;;

管理力就是用最有效的管理工具和技术创造绩效，实现目标。

;;※会议是用来群策

群力找答案

解决问题的；;准确表达，通俗易懂；