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摘要:随着我国改革开放的持续推进,我们的经济和社会已经步入了一个快速增长的时期。随着发展的深入,人们的基本生活水平也得到了显著的提升。满足了这些需求后,人们开始追求更高层次的需求,尤其是在精神方面,这也引起了人们对旅游的需求日益增长。酒店功能中的吃、住成为旅游的主要两大要素,已经取到很大的进步。海南正在进入自贸港的发展,如果酒店业希望在剧烈的市场竞争中脱颖而出,那么持续的创新和发展是不可或缺的。这需要加强酒店内部以及酒店与外部组织之间的合作关系,以实现资源和优势的互补。本文从酒店团队建设的基本概念出发,深入探讨了该领域的理论基础,分析了团队建设的独特性
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