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劳务派遣合同书示范文本6篇

篇1

甲方（派遣单位）：XXX劳务派遣有限公司

乙方（用工单位）：XXX公司

丙方（劳动者）：XXX，身份证号码：XXXXXX，联系方式：XXXXXX，紧急联系人：XXXXXX，联系电话：XXXXXX。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣丙方到乙方从事劳务工作有关事宜达成如下协议：

一、派遣合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作岗位与职责要求

1.丙方从事的工种为：XXX。

2.丙方应当遵守乙方的规章制度和操作规程，按时完成指派的工作任务。如有违规行为或工作失误，乙方有权按照规章制度进行处理。

3.乙方在用工期间对丙方的表现进行考核，并根据考核情况决定是否续签或终止本合同。

三、劳动报酬与福利待遇

1.甲方按月向丙方支付劳动报酬，具体金额根据乙方对丙方的考核情况确定。

2.乙方负责为丙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。

3.除劳动报酬外，丙方还享有与乙方员工相同的福利待遇和晋升机会。

四、社会保险与公积金

1.甲方负责为丙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。具体缴费比例和方式由甲乙双方协商确定。

2.乙方负责为丙方缴纳住房公积金，具体缴费比例和方式由甲乙双方协商确定。

五、违约责任与赔偿损失

1.甲方或乙方违反本合同约定，未按时向丙方支付劳动报酬或提供必要的工作条件，应承担相应的违约责任。

2.丙方违反本合同约定，擅自离开工作岗位或从事其他与乙方安排的工作无关的活动，应承担相应的违约责任。

3.甲方或乙方违反本合同约定，给丙方造成损失的，应当赔偿丙方的实际损失。

六、争议解决与适用法律

1.本合同的解释权归甲方所有。未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规定执行。如有违反，按照国家法律法规和甲方的规定处理。

2.甲方和乙方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.本合同适用中华人民共和国法律法规，未尽事宜按照相关法律法规执行。如有违反相关法律法规的行为，将依法追究相关责任人的法律责任。

甲方（盖章）：XXX劳务派遣有限公司

乙方（盖章）：XXX公司

丙方（签字）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（派遣单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：________________________

联系电话：________________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：________________________

联系电话：________________________

丙方（劳务派遣员工）：____________

性别：____________________________

身份证号码：______________________

住址：________________________________

联系电话：________________________

鉴于甲、乙双方需要丙方的劳动力资源，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣丙方到乙方从事劳务服务事宜，达成如下协议：

一、合同期限及派遣期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。派遣期限自丙方到乙方实际用工之日起计算。

二、工作岗位及工作内容

丙方在乙方的岗位为：________________，工作内容为：________________。乙方应按照国家和地方劳动法律法规的规定，保障丙方的合法权益。

三、工作时间和休息休假

丙方在乙方的工作时间、休息休假等制度，按照乙方的规定执行。乙方应保证丙方享有法定节假日等休息休假权利。

四、劳动报酬及支付

1.甲方与乙方协商确定丙方的劳动报酬为每月____元。

2.乙方应当按月足额支付丙方的劳动报