大学生暑假勤工俭学工作合同5篇.docx

大学生暑假勤工俭学工作合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

乙方（大学生）：___________________________

根据相关法律法规和双方自愿原则，甲乙双方在平等、公平的基础上，就乙方在甲方进行暑假勤工俭学活动达成以下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方的岗位为：___________________________。

2.乙方的工作地点为甲方的营业场所或甲方指定的其他地点。

三、工作时间及报酬

1.乙方的工作时间为每天的上午______点至下午______点，中午______点至______点休息一小时。如有特殊情况需延长工作时间，甲方将给予相应的补偿或安排调休。

2.乙方工资按小时计算，每小时______元。工资将在乙方完成约定工作后次月一次性支付。

四、双方责任与义务

1.甲方保证乙方在约定的工作时间内的安全和健康，不得安排乙方从事违法、危险的工作。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，不得擅自离岗。如因乙方原因造成甲方损失，乙方应予以赔偿。

3.乙方在工作期间如有学习或其他紧急事务需要请假，应提前告知甲方并获得批准。

4.乙方在甲方工作期间所获得的知识产权归甲方所有。乙方不得将甲方的商业秘密泄露给第三方。

五、违约责任

1.若甲方违反本合同约定，未按时支付工资或安排乙方从事危险工作，乙方有权向甲方提出申诉，并要求甲方予以纠正。

2.若乙方违反本合同约定，擅自离岗或泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付相应的赔偿金。

六、其他事项约定

1.乙方在完成约定工作后，甲方将为乙方出具工作证明，作为乙方勤工俭学的证明。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

4.如因执行本合同发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

甲方（用人单位）：__________________________（盖章）

乙方（大学生）：___________________________（签字）

日期：______年______月______日

篇2

#甲方（用人单位）：

[公司名称]

[公司地址]

[公司联系方式]

#乙方（大学生）：

[大学生姓名]

[大学生联系方式]

#一、合同背景

此合同旨在明确双方在暑假勤工俭学过程中的权利和义务，确保乙方的合法权益得到保障，同时规范甲方的用工行为。双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下协议。

#二、工作内容与地点

1.工作内容：乙方将在甲方指定的岗位上进行勤工俭学活动，具体职责和岗位要求将按照甲方的规定执行。

2.工作地点：乙方的工作地点将在甲方的办公场所或指定的其他地点。

3.工作时间：乙方的工作时间将按照甲方的上下班时间执行，具体休息时间和加班安排由甲方负责。

#三、报酬与福利

1.报酬：乙方在勤工俭学期间的报酬将按照甲方的薪酬体系支付，具体金额根据岗位和表现确定。

2.福利：乙方将享受甲方提供的相应福利待遇，包括但不限于餐补、交通补贴等。

#四、双方权利与义务

1.甲方权利与义务：

-甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理，确保乙方符合岗位要求。

-甲方有义务为乙方提供必要的工作环境和条件，保障乙方的工作安全。

-甲方需按时支付乙方的报酬和提供应有的福利待遇。

-甲方应尊重乙方的劳动成果，对乙方的合理意见和建议给予积极反馈。

2.乙方权利与义务：

-乙方有权获得应有的报酬和福利待遇，对不合理的待遇有权提出异议。

-乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的任务。

-乙方需保护甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用这些信息谋取私利。

-乙方在离校期间需遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得从事违法活动。

#五、合同期限与终止

1.合同期限：此合同自双方签字之日起生效，具体期限根据甲方的需求和乙方的意愿确定。