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臣心一片磁针石,不指南方不肯休。——文天祥
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学院教学秘书岗位职责3篇
【第1篇】学院教学秘书岗位职责
一、详细负责学院各项教学方案的组织实施,准时做好教学反馈的
布置和收集工作,并将状况向主管教学副院长报告;
二、科学地编排非跨学院课程总表、授课时光表、选修课及课外活
动表,并常常检查执行状况;在学院主管教学副院长的审批下,做好
非跨学院课程的调节工作;
三、负责组织支配学院的考试以及试卷的送印和管理工作,做好成
果统计工作,帮助教务处做好全校笥统考和计算机、英语等级考试、
一般话水平测试的组织工作;
四、负责做好老师缺课、代课、课外活动、教学工作量、老师工作
量的统计工作;
五、负责同学的休学、复学、留、降级编班,以及课程的免听、免
修、先修、缓修、重修等检查统计工作;
六、做好校园外有关教学、教研的各项报表工作;
七、做好每学期老师、同学所用教材的征订和管理工作;
八、帮助办公室主任做好日常对外接待工作以及与教学科研有关的
其他详细工作;
九、做好日常教学管理中形成的各种文件材料的收集、收拾、归档、
移交工作。
【第2篇】学院教学秘书岗位工作职责
-1-
百川东到海,何时复西归?少壮不努力,老大徒伤悲。——汉乐府
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责任一:学院教学秘书岗位职责
教学秘书是院长、业务副院长教学管理工作的助手,行政上由院系
部院长领导,并接受教务处的业务指导。教学秘书应挑选工作责任心
强、认识教学管理的工作人员担任。教学秘书的职责如下:
一、学籍管理
1、负责建立、保管全院系部同学的学籍档案。
2、办理同学升、休、复、退、转和留级等各种手续,并准时记载同
学学籍变动状况。
二、教务管理
1、按照本科培养计划报送开课方案。
2、将教务处编排的本院系部课程表分发至有关年级和任课老师,处
理课表调动事宜,统计老师任课状况,在每学期上课前,将教学记录表
送至任课老师。
3、经院系部领导同意后,受理本院系部老师的课程变动及调课申请,
并统一到教务处办理相关手续。
4、深化教学第一线,了解同学的学风、学习效果及教学质量,帮助教
学副院长准时解决存在的教与学方面的问题。帮助教学副院长支配
院系部干部听课,收发听课记录并报教务处。
5、搜集同学对任课老师教学状况的看法、建议和要求,并准时向教
务处反映。
6、按要求办理教务处布置的其它工作。
三、考务、成果及试卷管理
-2-
古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。——苏轼
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1、落实教务处下达的各种考试支配。
2、负责记下本院系部同学的考试成果,按时汇总报送本院系部老师
开课年级的成果单。
3、帮助组织各类考试并通知师生,收取成果记下表并登录本院系部
同学考试成果,准时通知课程不及格的同学和家长,并将课程不及格
状况统计表报送教务处,通知同学补考。
4.帮助处理考试舞弊违纪同学,对舞弊和学籍异动同学举行教导。
5.帮助做好教学档案的收集工作,并定期举行收拾、归档。
四、教材管理
1、落实本院系部教材预订方案。
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