2025-2026年企业人力资源管理师之二级人力资源管理师能力检测试卷B卷附答案.pdfVIP

老当益壮，宁移白首之心；穷且益坚，不坠青云之志。——唐·王勃

级人力资源管理师能力检测试卷B卷附

答案

单选题（共题）

1、“道”原指道路，后引申为()

A.方式

B.规律或规则

C.途径

D.方法

【答案】B

2、在素质测评体系中，（）是对测评客体外延的比较而形成。

A.选拔标准指标体系

B.常模参照性指标体系

C.效标参照性标准体系

D.检测指标体系

【答案】B

3、劳动合同包括法定条例和约定条例，（）不属于法定条款内容。

A.社会保险

老当益壮，宁移白首之心；穷且益坚，不坠青云之志。——唐·王勃

C.必威体育官网网址事项

D.劳动纪律

【答案】C

4、在KPI指标和指标值的设定上，不可以选择的参照企业是()。

A.本行业领先的最佳企业

B.世界500强企业

C.行业内中等水平的企业

D.中国500强企业

【答案】C

5、员工自我保护机制的特点不包括()。

A.大多数为满足个人需求

B.它是一种动态表现

C.压力会使员工做出不同程度的反应

D.增强了自主自立性

【答案】D

6、制定企业计划的原则不包括()。

A.可行性与创造性相结合

B.短期计划和长期计划相结合

穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

D.战略计划与战术计划相结合

【答案】D

7、相对与其他在培训所使用的多种媒体，印刷材料具备很多优点，

下列选项中，不属于其优点的是（）。

A.最常用

B.最耗时

C.最可靠

D.最便宜

【答案】B

8、岗位薪点薪酬制中（）是由企业的整体经济效益确定的。

A.基值

B.标准值

C.浮动值

D.附加值

【答案】A

9、()即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。

A.劳动合同关系

B.劳动行政法律关系

不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》

D.劳动服务法律关系

【答案】A

10、受训者从培训项目中学到了一些基本原理和方式方法，这种培

训成果属于()

A.技能成果

B.认知成果

C.情感成果

D.绩效成果

【答案】B

11、企业人力资源规划的外部环境不包括（）。

A.经济形势

B.人口环境

C.企业行业特征

D.文化法律等因素

【答案】C

12、（）是心理状态的主要成分。

A.情绪

B.情感

以家为家，以乡为乡，以国为国，以天下为天下。——《管子》

D.情态

【答案】A

13、()是指因集体合同的订立而获得利益并且受集体合同约束的主

体。