美容院员工正式聘用合同模板6篇.docx

美容院员工正式聘用合同模板6篇

篇1

甲方（美容院）：_________

乙方（员工）：_________

甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.试用期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事__________工作。

2.乙方同意甲方根据工作需要调整其工作岗位。

三、劳动报酬

1.试用期工资待遇：_________元/月。试用期为_____个月。

2.试用期满后工资待遇：_________元/月。每年工资递增_____%。

3.加班工资：按照国家规定执行。

4.乙方同意甲方根据工作需要安排加班，并按规定支付加班工资。

四、劳动保险和福利待遇

1.乙方同意甲方为其缴纳社会保险费，具体险种包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2.乙方同意甲方为其办理住房公积金。

3.乙方在试用期满后享受甲方正式员工的福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方为乙方提供必要的劳动条件，包括工作环境、办公设施等。

3.乙方同意甲方根据其工作岗位安排相应的劳动保护措施。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

2.乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。

3.乙方同意在试用期内遵守甲方的试用期规定。

4.乙方同意在试用期满后续签正式合同时遵守甲方的各项规定。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同变更：甲乙双方协商一致的，可以变更合同内容。变更合同应当采用书面形式，并经双方签字或盖章确认。

2.合同解除：甲乙双方协商一致的，可以解除本合同。甲方提出解除本合同的，应当提前30日以书面形式通知乙方，并支付相应的经济补偿金。乙方提出解除本合同的，应当提前3日以书面形式通知甲方，并办理相应的离职手续。

3.合同终止：有下列情形之一的，本合同即行终止：

（1）甲乙双方协商一致的；

（2）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（3）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的；

（5）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；

（6）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任的；

（7）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的；

（8）甲方因破产、兼并等客观原因无法继续经营的。本合同终止时，甲方应当支付乙方的经济补偿金。具体支付标准按照国家有关规定执行。

八、违约责任及其他约定

1.甲乙双方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。具体违约责任按照《劳动合同法》及相关法律法规执行。

篇2

甲方（美容院）：

地址：

联系电话：

乙方（员工）：

姓名：

性别：

年龄：

学历：

专业：

联系电话：

鉴于甲方需要招聘具有专业技能的员工，乙方具备相关技能并愿意到甲方工作，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、聘用条件及要求

1.乙方应具备相应的美容专业知识和实践经验，能够独立完成美容工作。

2.乙方需具备良好的职业道德和服务态度，为顾客提供优质的服务。

3.乙方需遵守甲方的规章制度，服从工作安排，完成工作任务。

4.甲方提供必要的培训和支持，帮助乙方提升专业技能和服务水平。

二、工作时间及地点

1.工作时间：每天工作8小时，具体上下班时间根据甲方实际情况而定。

2.工作地点：甲方美容院所在地。

三、薪资待遇及福利

1.乙方试用期内工资待遇为每月元，试用期为个月。

2.试用期满后，乙方工资待遇根据甲方实际情况进行调整，但不得低于当地最低工资标准。

3.甲方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的安全与健康。

4.甲方根据经营情况，为乙方提供必要的福利待遇，如年终奖、节假日津贴等。

四、必威体育官网网址条款

1.乙方在工作过程中接触到的甲方商业机密和客户信息，应严格必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后，仍应遵守必威体育官网网址条款，不得将甲方商业机密和客户信息泄露给第三方。

五、违约责任及赔偿