- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》
职业病危害控制措施
第一条、产生职业病危害的工作场所要符合以下规定;
(1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业安全健康标准;
(2)有职业病危害防护设施;
(3)生产布局合理,做到有害与无害作业分开;
(4)有配套更衣间,洗浴间等卫生设施;
(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;
(6)法律、行政法规和____卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。
第二条、从事有职业病危害工作的工作人员要做到:
(1)上岗前、在岗期间及离岗时必须进行健康检查;
(2)工作期间必须配戴防护用具;
(3)必须定期参加防护培训;
(4)严格按规程进行操作。
第三条、职业健康管理领导小组办公室负责对职业病防治工作进行检查,对
不符合职业病防治要求的车间、部室,要提出整改意见。未按期整改完毕的进行
考核。
第四条、分公司所有职工都有职责和义务监督职业病防治工作的进展,对不
符合职业病防治要求的项目,可及时报告职业健康管理领导小组办公室进行检查
及整改。
职业病危害控制措施(二)
为了及时了解和掌握职业危害防治情况,消除职业危害因素,确保广大职工
的身体健康,通过职业危害检查及时发现职业危害隐患,特制定本制度。
一、职业病危害检查方式
第1页共9页
以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》
1、职业危害检查应贯彻负责人检查与职工检查相结合的原则,检查包括日常
检查、季节性检查、节假日前后检查、职工自查、综合检查、专业检查。
2、日常检查每日进行;季节性检查每季度首月进行检查;节假日前后检查是
在节假日前一天,及到单位后第一天上午进行检查,专业检查在每年____月份进
行。
二、职业危害检查的内容
1、查制度。查职业危害防治的制度的建立和健全情况,查职业危害防治的制
度的执行情况,有没有违反职业危害防治制度的现象。
2、查现场环境。查生产现场作业环境是否达标,是否违反相关政策,法规、
规定、制度。
3、查职业危害标志。查生产场所是否有职业危害标志,标志是否齐全,位置
是否合适,是否存在破损,模糊不清等现象。
4、查职业危害设施:查职业危害防治设施是否齐全,
1是否能够正常运行,附件是否齐全。
5、查隐患整改。查工艺、电气、设备、仪表是否合理,防患措施是否到位,
隐患是否及时整改。
三、检查记录
1、职业危害检查应有相关记录,建立台账
2、职业危害管理台帐应记录齐全,内容详细,时间有连贯性,无遗漏。
3、相关记录保存完好,每年进行一次整理并进行存档。
四、隐患的查处整改
1、检查人员,对查出的隐患都要逐项分析研究,并提出整改措施。从业人员
自行查出的隐患,并能及时整改的要给予鼓励表扬,突出的还给予奖励,提倡人
人动脑动手查处隐患。
第2页共9页
其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。——《论语》
2、华盛液化石油气有限责责任公司人员要严格履行职责,经常深入现场进行
监督检查。查出的隐患,应下达《隐患整改通知书》,“隐患通知书”的内容要
详实,清晰,有时间,有措施,有负责人,有完成情况。在下过完成期限三天
内,职业危害管理人员要对隐患完成情况时行复查,复查中对有意推诿敷衍了
事,不主动消除隐患的车间或个人,视情节给予批评教育,严重者要进行处罚。
3、隐患在消除以前,要做好临时防范措施例如:悬挂警示牌、围栏、暂停使
用等,采取措施要通知有关人员要有
2记录。对因物质和技术原因暂时不具备整改条件的重大隐
您可能关注的文档
- 2025年能源泛能业务激励方案.pdf
- 2025年背三针膝三针五龙针,附刺血特效疗法.pdf
- 2025年肥胖的运动处方.pdf
- 2025年股份转让合同协议书10篇.pdf
- 2025年联系服务群众工作报告(通用7篇).pdf
- 2025年职称英语考试理工级真题及答案.pdf
- 2025年职业技术学院单招综合素质考试模拟试题及答案解析 .pdf
- 2025年职业卫生评价评审检测题.pdf
- 2025年职业健康知识考试试题及答案.pdf
- 2025年考试的感受作文(15篇).pdf
- 2024年湖南省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年江西省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年安徽省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年福建省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年广东省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年河北省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年河南省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频.docx
- 2024年湖北省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年湖南省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年江苏省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
文档评论(0)