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美发店员工合同范本
合同编号:__________
甲方(用人单位):
用人单位名称:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
联系方式:____________________
乙方(员工):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
地址:____________________
联系方式:____________________
一、劳动合同期限
1.固定期限
本劳动合同为有固定期限的劳动合同,合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.试用期
(1)试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(2)在试用期内,甲方将对乙方的工作表现进行评估。如乙方在试用期内被证明不符合录用条件,甲方有权解除本合同。录用条件包括但不限于工作能力、工作态度、职业道德等方面。
二、工作内容和工作地点
1.工作内容
(1)乙方同意在甲方美发店担任________(职位)工作。
(2)乙方的工作内容包括但不限于为顾客提供美发服务,如洗发、剪发、染发、烫发等;保持工作场所的清洁和卫生;协助店长进行库存管理和产品销售等。
(3)乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,提高工作质量和效率。
2.工作地点
乙方的工作地点为____________________(具体地址)。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间
(1)甲方实行________(工作制,如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制)。
(2)乙方的工作时间为______(具体工作时间安排),每周工作____天。
(3)如因工作需要,甲方可以依法安排乙方加班,并按照国家相关规定支付加班工资。
2.休息休假
(1)乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。
(2)乙方应按照甲方的规定提前申请休假,并在休假期间保持通讯畅通,以便甲方在必要时能够联系到乙方。
四、劳动报酬
1.工资构成
(1)乙方的月工资由基本工资、绩效工资和津贴组成。
(2)基本工资为______元/月,绩效工资根据乙方的工作表现和业绩进行考核发放,津贴包括但不限于交通津贴、通讯津贴等,具体金额根据甲方的规定执行。
2.工资支付方式
(1)甲方每月____日以货币形式支付乙方上月工资。
(2)乙方的工资将直接支付到乙方指定的银行账户。如乙方的银行账户信息发生变更,应及时通知甲方。
3.福利待遇
(1)甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
(2)甲方为乙方提供工作餐和工作服。
(3)甲方根据乙方的工作表现和业绩,为乙方提供年终奖金和其他福利。
五、社会保险和福利待遇
1.社会保险
(1)甲方应按照国家和地方的规定,为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
(2)甲方应在乙方入职后的______个工作日内,为乙方办理社会保险登记手续,并按照规定缴纳社会保险费。
(3)乙方应按照国家和地方的规定,承担个人应缴纳的社会保险费部分。甲方将从乙方的工资中代扣代缴。
2.其他福利待遇
(1)甲方为乙方提供每年______次的免费体检,体检项目包括但不限于血常规、尿常规、肝功能、肾功能、心电图等。
(2)甲方为乙方提供每年______天的带薪病假,病假期间的工资按照国家相关规定支付。
(3)甲方为乙方提供每年______天的带薪年假,年假的具体安排由甲方根据工作需要和乙方的意愿进行统筹安排。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.劳动保护
(1)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品,如工作服、工作鞋、手套、口罩等。
(2)甲方对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识和自我保护能力。
(3)乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,正确使用劳动保护用品,避免发生安全。
2.劳动条件
(1)甲方为乙方提供必要的工作条件,如工作场所、工作设备、工作工具等。
(2)甲方应定期对工作场所和工作设备进行维护和保养,保证工作场所的安全和卫生,工作设备的正常运行。
(3)乙方应爱护甲方提供的工作条件,正确使用和维护工作设备和工作工具,不得故意损坏或丢失。
3.职业危害防护
(1)甲方应根据工作岗位的特点和要求,为乙方提供必要的职业危害防护措施,如通风设备、防尘设备、防毒设备等。
(2)甲方应定期对工作场所进行职业危害检测和评估,及时发觉和消除职业危害因素。
(3)乙方应严格遵守甲方的职业危害防护规定,正确佩戴和使用职业危害防护用品,如耳塞、防护眼镜、防毒面具等。
七、培训与发展
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