物流公司用工合同7篇.docx

物流公司用工合同7篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同终止日期：_________年_________月_________日

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方指定的物流岗位工作，具体职责包括但不限于货物装卸、运输、仓储等。

2.工作地点：甲方公司所在地及周边地区。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：每天工作8小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休息休假：每周至少休息一天，具体休息时间由甲方安排。

四、劳动报酬与福利待遇

1.乙方的基本工资为每月_________元，具体薪资根据岗位和绩效表现调整。

2.甲方将根据国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享受与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、过节费等。

五、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2.乙方不得擅自离开工作岗位，如需请假，需提前向甲方提交书面申请。

3.乙方在工作过程中应遵守安全操作规程，确保自身及他人安全。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对工作中获知的甲方商业机密和客户信息必威体育官网网址，不得擅自泄露或利用这些信息谋取私利。

2.在合同期内及合同终止后，乙方不得在未经甲方同意的情况下从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任与赔偿损失

1.如乙方违反合同规定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于罚款、解除劳动合同等。

2.如乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制，甲方有权要求乙方赔偿由此造成的损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

八、争议解决与管辖法院

1.如双方发生劳动争议，应首先通过协商方式解决。协商不成的，可以向当地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的，可以向当地人民法院提起诉讼。

2.本合同适用中华人民共和国法律、法规及地方规定。双方在履行合同过程中发生的争议，应适用中国法律解决。因履行本合同产生的纠纷，双方同意由甲方所在地法院管辖。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：ABC物流有限公司

公司地址：北京市东城区交道口北大街1号

法定代表人：张三

联系电话：010#乙方（劳动者）：

姓名：李四

性别：男

年龄：30岁

学历：大专

专业：物流管理

联系电话：020#一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

#二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意甲方根据工作需要安排其在________（部门）从事________工作。乙方应按时、保质完成甲方分配的任务。

第三条：乙方的工作地点为甲方的注册地址，即北京市东城区交道口北大街1号。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。

#三、工作时间和休息休假

第四条：甲方实行每周工作五天，每天工作八小时的工时制度。具体工作时间为上午9:00至下午17:00。

第五条：乙方享有国家法律规定的法定节假日和甲方规定的年休假、病假等假期。具体假期安排按照甲方规定执行。

#四、劳动报酬

第六条：乙方的工资标准为每月________元，其中试用期工资为每月________元。甲方应在每月的________日通过银行转账的方式向乙方支付工资。

第七条：乙方在试用期内表现优秀的，可提前结束试用期，并享受正式员工的待遇。具体标准由甲方根据公司规定执行。

#五、社会保险和福利

第八条：甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保