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钣金车间管理制度

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文件名称钣金车间内部治理规章制度生效日期2023年8月1日页

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核

批

准

1、目的为严厉劳动纪律，培育员工的优秀品行，树立团队精神，营造良好的工作气氛，特制订本制度。

2、适用范围

本规章适用于制造部钣金车间。

3、原则

本制度以不违反公司规章制度、国家法律法规为原则，但必需合理、公正。

4、职责机加车间主任及组长负责本制度的监视、执行。

5、内容5.1

严格遵守公司《考勤治理规定》《门卫治理制度》等各项治理规定。

5.2

遵守车间治理理念：

“安全”

“节省”

“高效”

5.3

上班、加班时间必需按要求佩戴工作牌，违反者慈善捐款10元/次。

5.4

上班、加班时间不得在车间吃零食，违反者慈善捐款10元/次。

5.5

任何时候不得在车间吸烟，吸烟请在吸烟区，违反者慈善捐款50元/次。

5.6

上班、加班时间不得睡觉、吵闹、闲聊、违反者慈善捐款50元/次。

5.7

上班、加班时间不得用手机等通讯工具玩嬉戏、上网等活动，违反者慈善捐款50元/次。

5.8

上班、加班时间不得使用耳机听音乐；违反者或有投诉，违反者慈善捐款10元/次。

5.9

举止文明，着装整齐。

不得消失穿背心、短裤、拖鞋等衣衫不整，影响集体容貌的举动。

违反者或有投诉，违反者慈善捐款10元/次。

5.10

每天下班前10分钟，每个人进展自己办公区域的7S工作，每周五下班前30分钟，全体进展部门区域7S工作。

违反者慈善捐款20元/次。

5.11车间全体人员必需遵守上下班作息时间，按时上下班;车间开早会全部车间人员提前10分钟到，主管主持会议，迟到者慈善捐款20元/次。

5.12

严格遵守会议纪律。

手机应调整至无声、震惊或关机状态。

不得迟到、早退。

会议期间不得拨打、接听电话及查看或发送信息。

违者，首次做俯卧撑20个或慈善捐款20元，以后再犯每次慈善捐款20元。

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页

次第2页/共2页5.13

上班期间必需听从领导生产任务安排，不得以任何借口拒绝生产任务,违反者慈善捐款100元/次。

5.14由于产品交期需要加班者必需要加班，特别缘由不能加班必需自己找同事代班，否则扣除未完工工时的2倍，延误交期违反者慈善捐款100元/次。

5.15

在公司内，要礼貌待人，不得辱骂、打架、斗殴。

违反者视情节轻重，违反者慈善捐款200~500元/次。

影响恶劣，情节严峻的，作开除处理，直至追究法律责任。

5.16

加强安全防范意识。

节能降耗，下班后必需做到关窗、关共用电（包括共用电脑、灯、空调、饮水机等用电设施）、锁门，个人用电设施（包括电扇、机床等耗电设施）

离岗时自己必需关闭。违反者慈善捐款20元/次5.17

自己的交通工具必需按规定停在指定区域，不准乱停乱放。

违反者慈善捐款50元/次。

5.18就餐在下班铃声没有响起的状况下，提前洗手、早到食堂就餐者，违反者慈善捐款10元/次。

5.19车间人员如因特别状况需要请假,应按厂请假程序向各级主管申请,得到批准办好请假手续方可离开，否则根据旷工处理。

5.20对恶意破坏工厂财产的行为或盗窃行为,不管大小一经发觉,一律交总经办严峻处理;5.21钣金员工必需正确使用与维护自己的工具、设备，因人为缘由损毁由机修工确认后慈善捐款10~200元。

5.22

以上条款钣金员工相互监视执行，举报者鼓励10