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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
医院临时工招聘协议样本版B版
本合同目录一览
1.定义与术语
1.1医院
1.2临时工
1.3招聘协议
2.临时工的基本信息
2.1姓名
2.2性别
2.3身份证号码
2.4联系方式
3.工作内容与职责
3.1工作职位
3.2工作职责
3.3工作时间
4.薪资待遇
4.1薪资标准
4.2薪资发放时间
4.3奖金与福利
5.劳动保护与保险
5.1劳动保护
5.2社会保险
5.3医疗保险
5.4意外伤害保险
6.合同期限
6.1合同起始日期
6.2合同终止日期
7.解除与终止合同的条件
7.1双方协商一致
7.2医院原因
7.3临时工原因
8.违约责任
8.1医院违约
8.2临时工违约
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3仲裁解决
9.4法律途径
10.必威体育官网网址条款
10.1必威体育官网网址内容
10.2必威体育官网网址期限
10.3违约责任
11.合同的签订与生效
11.1签订日期
11.2生效日期
12.合同的修改与补充
12.1修改条件
12.2补充内容
13.权利与义务的转让
13.1权利转让
13.2义务转让
14.合同的终止与解除
14.1终止条件
14.2解除条件
第一部分：合同如下：
1.定义与术语
1.1医院：指具有合法医疗机构执业许可证的X医院。
1.2临时工：指与医院签订劳动合同，按照医院工作需要，在规定的时间内提供劳动力，不享有医院职工福利待遇的员工。
1.3招聘协议：指医院与临时工签订的，约定双方在招聘、使用、待遇等方面的权利义务的书面文件。
2.临时工的基本信息
2.1姓名：
2.2性别：男
2.3身份证号码3.工作内容与职责
3.1工作职位：护理人员
3.2工作职责：负责病人的日常护理、病情观察、医疗设备的操作和维护等。
3.3工作时间：本协议有效期内，每周工作5天，每天工作8小时。具体工作时间根据医院需要进行调整。
4.薪资待遇
4.1薪资标准：基本工资为人民币3000元/月，加班工资按照医院规定计算。
4.2薪资发放时间：每月5日前发放上月工资。
4.3奖金与福利：根据医院规定，表现优异者享有奖金及年终奖等福利。
5.劳动保护与保险
5.1劳动保护：医院为临时工提供符合国家规定的劳动保护措施，确保临时工的人身安全。
5.2社会保险：医院为临时工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.3医疗保险：医院为临时工缴纳医疗保险，确保临时工在生病或受伤时得到及时治疗。
5.4意外伤害保险：医院为临时工购买意外伤害保险，保障临时工在工作中遭受意外伤害时的权益。
6.合同期限
6.1合同起始日期：2018年4月1日
6.2合同终止日期：2019年3月31日
7.解除与终止合同的条件
7.1双方协商一致：经双方友好协商，可以提前解除或终止合同。
7.2医院原因：因医院业务调整、缩减编制等正当原因，医院有权解除或终止合同。
7.3.1严重违反医院规章制度，给医院造成重大损失的；
7.3.2因失职、渎职、犯罪等行为被追究刑事责任的；
7.3.3未经医院同意，临时工提前解除或终止合同的。
8.违约责任
8.1医院违约：医院未履行合同约定的义务，导致临时工权益受损的，应承担违约责任，向临时工支付违约金，并赔偿因此给临时工造成的直接经济损失。
8.2临时工违约：临时工未履行合同约定的义务，导致医院权益受损的，应承担违约责任，向医院支付违约金，并赔偿因此给医院造成的直接经济损失。
9.争议解决
9.1协商解决：合同双方在发生争议时，应通过友好协商解决。
9.2调解解决：协商不成时，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
9.3仲裁解决：调解不成或者不满意的，可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
9.4法律途径：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
10.必威体育官网网址条款
10.1必威体育官网网址内容：临时工在医院工作期间，接触到的一切关于医院运营、管理、技术等方面的信息均属于必威体育官网网址信息。
10.2必威体育官网网址期限：临时工应对必威体育官网网址信息必威体育官网网址，未经医院同意，不得向任何第三方泄露或公开使用。
10.3违约责任：临时工违反必威体育官网网址义务的，应承担违约责任，向医院支付违约金，并赔偿因此给医院造成的直接经济损失。
11.合同的签订与生效
11.1签订日期：本合同自
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