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劳动合同书(劳务派遣)北京市2023版
劳动合同书(劳务派遣)北京市2023版篇1
甲方(用工单位):________________________
地址:________________________
邮编:________________________
法定代表人:________________________
职务:________________________
联系电话:________________________
托付代理人:________________________
职务:________________________
联系电话:________________________
单位联系人:________________________
联系电话:________________________
乙方(派遣单位):________________________
地址:________________________
邮编:________________________
法定代表人:________________________
职务________________________
联系电话:________________________
托付代理人:________________________
职务:________________________
联系电话:________________________
单位联系人:________________________
联系电话:________________________
依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经公平自愿、协商全都签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本状况
第一条甲方__________
法定代表人(主要负责人)或托付代理人__________
注册地址__________
经营地址__________
其次条乙方__________性别__________户籍类型(非农业、农业)__________
居民身份证号码__________
或者其他有效证件名称__________证件号码__________
在甲方工作起始时间__________年__________月__________日
家庭住址__________邮政编码__________
在京居住地址__________邮政编码__________
户口所在地__________省(市)__________区(县)__________街道(乡镇)
二、劳动合同期限
第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于__________年__________月__________日生效,其中试用期至__________年__________月__________日止。本合同于__________年__________月__________日终止。
甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自__________年__________月__________日开头。
三、工作内容和工作地点
第四条甲方派遣乙方工作的用工单位名称_________________________________________________
第五条乙方同意依据用工单位工作需要,担当______________________________
__________________________岗位(工种)工作。
第六条依据用工单位的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为_________________________________________________________________________。
第七条乙方按用工单位的要求应达到__________________工作标准。
四、工作时间和休息休假
第八条用工单位支配乙方执行__________工时制度。
执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息
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