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热门劳务劳动合同书5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作内容为：_________

2.乙方的工作地点为：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________小时工作制，每天工作_________小时。具体上下班时间按甲方规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事宜按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元，具体发放时间按甲方规定执行。

2.乙方享有年终奖、季度奖等福利待遇，具体发放标准按甲方规定执行。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和设备，对乙方进行必要的劳动安全卫生教育。

2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

3.甲方应按规定为乙方发放劳动保护用品，保障乙方的劳动安全。

4.甲方应按规定为乙方缴纳工伤保险费。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应对甲方的商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后，仍应继续履行必威体育官网网址义务，直至必威体育官网网址信息不再具有必威体育官网网址价值。

七、违约责任

1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行本合同。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.具体违约责任按《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

八、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间，不得在其他单位兼职。如有发现，甲方有权解除劳动合同。

2.乙方在离职后，不得在一段时间内从事与甲方业务相关的职业。如有发现，乙方应支付甲方一定的赔偿金。具体赔偿金额按甲方规定执行。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

4.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

法定代表人：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

身份证号码：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方需要，在______部门从事______工作，具体工作内容包括：______。

（二）乙方的工作地点为：______。乙方应爱护甲方的声誉和信誉，遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

甲方根据乙方的岗位及工作性质，经协商后确定乙方的工作时间平均每周不超过XX小时，并保证乙方每周至少休息XX日。具体工作时间由甲方根据需要安排。

四、劳动报酬和支付方式与时间

（一）乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式支付，具体标准为：______。试用期期间的劳动报酬为：______。随着工作经验的增加，乙方劳动报酬相应发生变化，具体标准由甲方确定。

（二）甲方于每月XX日左右将上月劳动报酬支付给乙方，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。甲方应足额支付乙方的劳动报酬，非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业的，甲方应按规定支付乙方的生活费或基本工资。

五、社会保险和福利待遇

（一）甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。社会保险费个人缴纳部分，乙方同意甲方从乙方的劳动报酬中代