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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

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劳动协议法2024版详细条款解析版B版

本合同目录一览

1.第一条合同主体与签订对象

1.1第二条合同签订的条件与程序

1.1.1第三条合同的签订与生效

1.2第四条合同的解除与终止

1.2.1第五条解除合同的条件

1.2.2第六条终止合同的条件

1.3第七条合同期限

1.4第八条工作内容与职责

2.第一条劳动条件

2.1第二条工作时间

2.2第三条休息休假

2.3第四条劳动报酬

2.4第五条社会保险

2.5第六条劳动保护

3.第一条劳动争议的解决

3.1第二条协商解决

3.2第三条调解解决

3.3第四条仲裁解决

3.4第五条诉讼解决

4.第一条必威体育官网网址协议

4.1第二条商业秘密的保护

4.2第三条竞业限制

5.第一条知识产权保护

5.1第二条职务发明创造

5.2第三条作品著作权

6.第一条培训协议

6.1第二条培训期间的待遇

6.2第三条培训成果的归属

7.第一条违约责任

7.1第二条赔偿责任

7.2第三条违约金的支付

8.第一条争议解决地点与法律适用

9.第二条合同的变更与补充

10.第三条合同的转让

11.第四条合同的继承

12.第五条合同解除或终止后的权利义务

13.第六条合同的解释与适用法律

14.第七条合同的生效、修改与废止

第一部分：合同如下：

1.第一条合同主体与签订对象

1.1第二条甲方（用人单位）的权利与义务

1.1.1第三条甲方的基本权利

1.1.2第四条甲方的基本义务

1.2第五条乙方（劳动者）的权利与义务

1.2.1第五条第一项乙方的基本权利

1.2.2第五条第二项乙方的基本义务

1.3第六条第三方（代理人、代表）的权利与义务

1.3.1第六条第一项第三方的基本权利

1.3.2第六条第二项第三方的基本义务

2.第一条劳动条件

2.1第二条工作环境

2.1.1第二条第一项工作场所

2.1.2第二条第二项工作设施

2.1.3第二条第三项安全防护措施

2.2第三条劳动保护

2.2.1第三条第一项劳动保护用品

2.2.2第三条第二项健康检查

2.2.3第三条第三项职业病防治

2.3第四条工作时间

2.3.1第四条第一项正常工作时间

2.3.2第四条第二项加班工作时间

2.3.3第四条第三项休息日与节假日

2.4第五条休息休假

2.4.1第五条第一项休息日制度

2.4.2第五条第二项带薪年休假

2.4.3第五条第三项事假、病假等休假待遇

2.5第六条劳动报酬

2.5.1第六条第一项基本工资

2.5.2第六条第二项绩效奖金

2.5.3第六条第三项工资支付时间与方式

2.6第七条社会保险

2.6.1第七条第一项养老保险

2.6.2第七条第二项医疗保险

2.6.3第七条第三项失业保险

2.6.4第七条第四项工伤保险

2.6.5第七条第五项生育保险

3.第一条劳动争议的解决

3.1第二条协商解决

3.1.1第二条第一项协商程序

3.1.2第二条第二项协商结果

3.2第三条调解解决

3.2.1第三条第一项调解程序

3.2.2第三条第二项调解结果

3.3第四条仲裁解决

3.3.1第四条第一项仲裁申请

3.3.2第四条第二项仲裁程序

3.3.3第四条第三项仲裁裁决的执行

3.4第五条诉讼解决

3.4.1第五条第一项诉讼提起

3.4.2第五条第二项诉讼程序

3.4.3第五条第三项诉讼结果

4.第一条必威体育官网网址协议

4.1第二条必威体育官网网址内容

4.1.1第二条第一项必威体育官网网址信息范围

4.1.2第二条第二项必威体育官网网址信息的使用与保护

4.2第三条必威体育官网网址义务

4.2.1第三条第一项必威体育官网网址期限

4.2.2第三条第二项必威体育官网网址措施

4.3第四条必威体育官网网址违约责任

4.3.1第四条第一项违约行为

4.3.2第四条第二项违约责任

5.第一条知识产权保护

5.1第二条职务发明创造

5.1.1第二条第一项职务发明创造的界定

5.1.2第二条第二项职务发明创造的权益分配

5.2第三条作品著作权

5.2.1第三条第一项作品著作权的归属

5.2.2第三条第二项