职-业-健-康-安-全-管-理-方-案.docx

职业健康安全管理方案

目录

1、职业病管理方案

2、员工健康状况检测管理方案

3、中暑防治预案

4、中毒事件（故）应急响应及防治预案

5、现场急救员配置与管理的规定

职业病管理方案

依据《中华人民共和国职业病防治法》为预防、控制和消除职业病危害，保护职工的健康及相关利益，确保施工生产活动正常进行，特制此方案。

本方案所称职业病：凡我项目职工在工作中因接触粉尘、放射性物质及其他有毒、有害物质而引发疾病属《中华人民共和国职业病防治法》中所规定的疾病。

一、防治措施：

1、施工过程的防护与管理：

（1）各工地对有职业病危害因素的作业，根据国家职业卫生标准，应拟定预防方案，其内容包括：施工现场应划分为有害作业区与无害作业区，应配备的防护设备及防护用品，操作规程中的注意事项，施工时应优先采用防病和保护职工健康的新技术、新工艺、新材料。

（2）有害因素的作业前：应对作业员工进行预防职业病，防止污染环境的技术交底。如：有害因素可导致的职业病，作业的规程，注意事项，防护用品的使用等。

（3）项目部安全生产科经常对职业病危害因素的作业场所进行监测和评价，并及时通报给需整改的工地。

（4）对从事职业病有害因素作业的员工，每年进行一次职业健康检查，对可疑职业病危害因素致病的员工，及时进行诊治，此工作由项目部安全生产科负责。

（5）在作业过程中突发危害中毒等意外，应按中毒事件（故）的应急响应及预防的方案应急处理。

2、职业病的诊治：

（1）对由职业病防治机构确诊的职业病患者，项目部安全生产科应及时向工地防治领导组报告并按《职业病防治法》的程序，向当地劳动局报告。

（2）对确诊的职业病患者，工地应按照《职业病防治法》给予待遇并安排治疗康复及定期检查。

二、预防噪声病、及尘肺

1、噪声病的预防措施

（1）教育员工在操作中不要制造人为的噪声；

（2）对职工要进行噪声病的教育，配备必要的耳塞、耳罩、棉球、耳塞等个人防护用品，并监督员工在需要时坚持使用防护用品；

（3）定期监测作业场所的噪声，将控制消除噪声的措施及个人防护的措施，作为安全交底内容之一；

（4）噪声作业工人诊断为观察对象者应加强个人防护（如配戴耳塞、耳罩等），并每年进行一次健康检查；

（5）凡患有明显听觉器官、心血管和神精系统器质性疾病者不易参加噪声作业。

2、尘肺病的防治措施

（1）各施工现场对凡能采用湿性作业的或密闭尘源的粉尘作业应采用湿性或密闭尘源的措施。

（2）不能采取湿性作业的或密闭尘源措施的应采用通风除尘，并加强设备的维护和检修，以达到降低作业场的粉尘浓度。

（3）加强对员工的防治尘肺的宣传教育，督促员工坚持使用个人防护用品。

（4）定期监测作业场所的粉尘浓度，针对粉尘浓度即时制定降低粉尘浓度的有效措施。

（5）对从事粉尘作业的员工，每1-2年进行一次尘肺体检。对体检中的观察对象，每一年进行尘肺体验。

（6）对新参加粉尘作业的员工，要做好上岗前的体检，凡患有结核、慢性鼻炎、哮喘、支气管扩张、慢性支气管炎、肺气肿的员工都不易从事粉尘作业。

3、其它

（1）凡有能力采用新工艺、新技术、新材料、新设备以控制噪声源，降低粉尘浓度及减少其它有害因素的单位必须采用新工艺、新技术、新材料、新设备。

（2）其它有关预防措施的制定及交底等均依照职业病防治预案的相应规定执行。

员工健康状况检测管理方案

遵照以人为本，依法生产，消除风险，保障健康的职业健康安全管理方针，公司特制定员工健康状况检测方案。

1、全体员工常规健康状况的检测：

（1）每年度组织本项目员工常规健康状况的检测，检测率不低全员的85%。

（2）常规检测内容以公司的常规体检表（附后）为准。

2、特工种员工健康状况的检测：

（1）每年度对特工种员工健康状况检测一次。

（2）特工种员工包括下列人员：

①电工

②焊工：气焊、电焊

③架子工：登高作业人员

④起重工：司机、吊索、指挥、塔吊司机、施工电梯司机

⑤厂驾车辆司机

（3）检测资料由安全科保存并建台帐。

（4）经检查对不符合特工种作业的员工，安全科负责调整工种。

（5）安全生产科每年将对特工种健康状况检测进行监督考核。

3、员工职业病的检测：

（1）每年度由综合办公室确定受检人员，由安全生产科组织实施项目员工职业病的普查。

（2）职业病的普查统一委托公司卫生科完成。

（3）全部检测资料由卫生科保管并建台帐，并将各部门、项目工地受检人员健康状况向其所属部门通报。

（4）检测结果由卫生科存档

4、女员工保护及健康管理

（1）依据劳动部