网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

企事业单位员工劳动合同范本2024年通用.docxVIP

企事业单位员工劳动合同范本2024年通用.docx

  1. 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

企事业单位员工劳动合同范本2024年通用

本合同目录一览

第一条:劳动合同的订立

1.1用人单位和劳动者的基本情况

1.2劳动合同的种类和期限

1.3劳动合同的生效和终止条件

第二条:劳动者的权利和义务

2.1劳动者的权利

2.2劳动者的义务

第三条:劳动条件

3.1工作时间和休息休假

3.2劳动报酬

3.3社会保险和福利待遇

3.4劳动保护和职业卫生

第四条:劳动合同的变更

4.1劳动合同的协商一致变更

4.2劳动合同的单方变更

第五条:劳动合同的解除和终止

5.1劳动合同的解除条件

5.2劳动合同的终止条件

5.3经济补偿和赔偿责任

第六条:劳动合同的违约责任

6.1用人单位的违约责任

6.2劳动者的违约责任

第七条:劳动争议的解决

7.1劳动争议的协商解决

7.2劳动争议的调解解决

7.3劳动争议的仲裁解决

7.4劳动争议的诉讼解决

第八条:其他约定

8.1必威体育官网网址协议

8.2竞业限制

8.3培训协议

第九条:法律法规的适用

9.1适用法律法规

9.2法律法规的补充和解释

第十条:合同的生效、修改和解除

10.1合同的生效条件

10.2合同的修改条件

10.3合同的解除条件

第十一条:合同的争议解决

11.1争议的解决方式

11.2争议解决的时限

第十二条:合同的解除和终止

12.1合同解除和终止的条件

12.2合同解除和终止的法律后果

第十三条:合同的违约责任

13.1违约的定义和认定

13.2违约的法律后果

第十四条:其他事项

14.1合同的签订地点和日期

14.2合同的副本和复印件

14.3合同的保管和归档

第一部分:合同如下:

第一条:劳动合同的订立

1.1用人单位和劳动者的基本情况

1.1.1用人单位名称:____________

1.1.2用人单位地址:____________

1.1.3用人单位联系方式:____________

1.1.4劳动者姓名:____________

1.1.5劳动者身份证号码:____________

1.1.6劳动者联系方式:____________

1.2劳动合同的种类和期限

1.2.1劳动合同种类:____________

1.2.2劳动合同期限:____________

1.2.3试用期:____________

1.2.4试用期满后,双方协商一致,可以延长劳动合同期限,具体延长条件和期限由双方另行协商确定。

1.3劳动合同的生效和终止条件

1.3.1劳动合同的生效条件:____________

1.3.2劳动合同的终止条件:____________

1.3.3劳动合同终止后,用人单位应当在____个工作日内为劳动者办理相关手续,包括办理离职手续、结算工资和社保等。

第二条:劳动者的权利和义务

2.1劳动者的权利

2.1.1获得劳动报酬的权利

2.1.2享受社会保险和福利待遇的权利

2.1.3享有休息和休假的权利

2.1.4获得劳动保护和职业卫生的权利

2.1.5参加和组建工会的权利

2.1.6提出意见和建议的权利

2.1.7合同约定的其他权利

2.2劳动者的义务

2.2.1认真履行岗位职责,完成工作任务

2.2.2遵守用人单位的规章制度和劳动纪律

2.2.3保守用人单位的商业秘密和知识产权

2.2.4合同约定的其他义务

第三条:劳动条件

3.1工作时间和休息休假

3.1.1工作时间:____________

3.1.2休息休假:____________

3.1.3国家法定节假日和休息日,用人单位应当依法支付工资。

3.2劳动报酬

3.2.1劳动者的工资由基本工资、绩效工资和补贴组成。具体工资标准和构成由双方协商确定。

3.2.2工资支付时间为每月____日前,用人单位应当按时足额支付劳动者工资。

3.3社会保险和福利待遇

3.3.1用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.3.2用人单位应当为劳动者提供福利待遇,包括带薪年假、节假日福利、健康体检等。具体待遇由双方协商确定。

3.4劳动保护和职业卫生

3.4.1用人单位应当为劳动者提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动保护用品。

3.4.2用人单位应当加强职业卫生管理,预防和控制职业病危害。

第四条:劳动合同的变更

4.1劳动合同的协商一致变更

4.1.1双方协商一致,可以变更劳动合同

文档评论(0)

139****0589 + 关注
实名认证
文档贡献者

博士生导师

1亿VIP精品文档

相关文档