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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

全日制劳动合同书2024年通用

本合同目录一览

1.劳动合同的订立

1.1双方同意

1.2合同期限

1.3工作内容

1.4工作地点

1.5工作时间

1.6劳动报酬

1.7社会保险

1.8公积金

2.劳动合同的履行

2.1双方的权利和义务

2.2工作成果

2.3劳动保护

2.4培训

3.劳动合同的变更和解除

3.1变更

3.2解除

3.3经济补偿

3.4离职手续

4.劳动合同的终止

4.1合同到期

4.2员工退休

4.3依法解除

5.必威体育官网网址协议

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3违约责任

6.知识产权归属

6.1作品归属

6.2发明创造归属

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁

7.4诉讼

8.法律适用

8.1适用法律

8.2法律更新

9.合同的生效和解除

9.1生效条件

9.2解除条件

10.其他约定

10.1通知和送达

10.2附件

10.3合同修改

10.4合同解除

11.违约责任

11.1员工违约

11.2企业违约

12.劳动合同的附件

12.1员工简历

12.2岗位说明书

12.3培训协议

13.劳动合同的解除证明

13.1解除条件

13.2解除证明的提供

14.劳动合同的终止证明

14.1终止条件

14.2终止证明的提供

第一部分：合同如下：

第一条劳动合同的订立

1.1双方同意

1.2合同期限

本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.3工作内容

乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并按照甲方的要求完成工作任务。

1.4工作地点

乙方的工作地点为____（具体地址）。

1.5工作时间

乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。具体工作时间按照甲方的规章制度执行。

1.6劳动报酬

乙方同意按照甲方规定的工资标准receivewages。工资支付周期为____，工资支付日为每月的____日。

1.7社会保险

甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.8公积金

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

第二条劳动合同的履行

2.1双方的权利和义务

乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度，完成工作任务。

甲方应按照本合同的约定，按时足额支付乙方工资，提供劳动条件，保障乙方的合法权益。

2.2工作成果

乙方应按期完成甲方安排的工作任务，并保证工作质量符合甲方的要求。

2.3劳动保护

甲方应依法为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件和环境。

2.4培训

甲方应根据业务需要，组织乙方进行必要的业务培训和技术培训。

第三条劳动合同的变更和解除

3.1变更

本合同的有效期满前，如甲方因生产经营需要，与乙方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

3.2解除

有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作的；

（4）本合同约定的其他解除情形。

3.3经济补偿

甲方解除本合同时，应按照国家规定支付经济补偿。

3.4离职手续

乙方解除本合同的，应按照规定办理离职手续，结清工资，移交工作资料。

第四条劳动合同的终止

4.1合同到期

本合同约定的期限届满，双方没有续签意向的，本合同自行终止。

4.2员工退休

乙方达到法定退休年龄的，本合同自行终止。

4.3依法解除

有下列情形之一的，本合同可以依法解除：

（1）乙方因工负伤，丧失劳动能力的；

（2）乙方患病，在规定的医疗期间内的；

（3）国家法律法规规定的其他情形。

第八条必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容

乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

8.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自本合同签订之日起生效，至合同终止或解除后____年止。

8.3违约责任

乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第九条知识产权归属

9.1作品归属

乙方在职期间创作的作品，属于甲方所有的，乙方不得以个人名义发表或使用。

9.2发明创造归属

乙方在职期间所完成的发明创造，属于甲方所有的，乙方不得以个人名义申请专利或使用。

第十条争议解决

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