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2025年劳务派遣用工安排协议

合同/协议编号：____________

甲方：____________________

乙方：____________________

鉴于甲方需要向其提供劳务派遣用工，以完成其生产经营活动中的相关工作，乙方愿意为甲方提供符合要求的劳务派遣用工，双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就2025年度劳务派遣用工安排事宜达成如下协议：

一、合同目的

本协议旨在明确甲方与乙方在2025年度劳务派遣用工方面的权利、义务和责任，确保劳务派遣用工的合法、合规，保障双方合法权益。

二、合同签订背景

甲方因生产经营需要，决定在2025年度通过劳务派遣方式引进乙方提供的劳务派遣用工。乙方具备劳务派遣资质，愿意按照甲方要求提供符合要求的劳务派遣用工。

三、合同生效条件

本协议自双方签字盖章之日起生效，双方应严格履行本协议约定的各项义务。本协议的履行期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。

主要条款内容：

一、服务内容

1.1乙方应按照甲方要求，派遣符合岗位要求的劳务人员至甲方工作，提供劳务派遣服务。

1.2乙方应确保派遣的劳务人员具备必要的技能、资格和健康条件，能够胜任甲方的工作要求。

二、服务期限

2.1本协议的服务期限为2025年1月1日至2025年12月31日。

2.2双方应在本协议到期前30日协商续签事宜。

三、服务人数及岗位安排

3.1乙方应按照甲方提出的劳务派遣用工人数和岗位需求，合理派遣劳务人员。

3.2甲方有权根据生产经营需要，调整派遣用工人数和岗位。

四、服务质量标准

4.1乙方应确保派遣的劳务人员具备良好的工作态度、职业道德和业务能力。

4.2乙方应定期对派遣的劳务人员进行培训，提高其工作技能和综合素质。

4.3甲方对派遣的劳务人员工作质量有异议时，乙方应积极配合解决。

五、价格支付

5.1乙方按照甲方提供的劳务派遣用工人数、工作内容和期限，向甲方收取劳务派遣费用。

5.2劳务派遣费用包括但不限于工资、社会保险、住房公积金等。

5.3甲方应按照乙方开具的正规发票，在约定的支付期限内支付劳务派遣费用。

六、必威体育官网网址条款

6.1双方对本协议内容及履行过程中知悉的对方商业秘密负有必威体育官网网址义务。

6.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露或公开本协议内容。

七、违约责任

7.1任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。

7.2乙方未按约定提供劳务派遣服务，导致甲方遭受损失的，应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

7.3甲方未按约定支付劳务派遣费用，导致乙方遭受损失的，应赔偿乙方因此遭受的全部损失。

八、争议解决

8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

九、附件

9.1本协议附件包括但不限于劳务派遣用工人员名单、岗位需求、工资标准等。

九、合同生效

本协议自双方签字盖章之日起生效。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方按照约定的时间、人数和岗位要求提供劳务派遣服务。

1.2甲方有权对派遣的劳务人员进行工作指导和监督，确保其工作质量符合要求。

1.3甲方应按照约定支付劳务派遣费用，并在约定的支付期限内完成支付。

1.4甲方应提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作工具等。

1.5甲方有义务对派遣的劳务人员进行必要的培训和教育。

1.6甲方应遵守国家有关劳动法律法规，保障派遣的劳务人员的合法权益。

1.7甲方有权根据生产经营需要，调整派遣用工人数和岗位。

二、乙方权利与义务

2.1乙方有权要求甲方按照约定支付劳务派遣费用，并有权要求甲方支付逾期费用。

2.2乙方应按照甲方的要求，及时派遣符合岗位要求的劳务人员。

2.3乙方应确保派遣的劳务人员具备必要的技能、资格和健康条件。

2.4乙方应负责对派遣的劳务人员进行培训和管理，提高其工作能力和职业道德。

2.5乙方应遵守国家有关劳动法律法规，确保派遣的劳务人员的合法权益。

2.6乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作工具等。

2.7乙方应配合甲方对派遣的劳务人员进行工作指导和监督。

2.8乙方有权要求甲方对派遣的劳务人员的工资、社会保险、住房公积金等费用进行支付。

三、合同执行过程中的权利与义务

3.1甲方有权要求乙方在合同约定的服务期限内，按照合同要求派遣劳务人员。

3.2乙方应确保派遣的劳务人员按时到岗，并保持稳定的工作状态。

3.3甲方有权对派遣的劳务人员进行考核，根据考核结果对乙方进行评价。

3.4乙方应定