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穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

2025春《企业文化》形考第四次作业

一、单项选择题（共10道试题，共30分。）1.a.vi

b、VI中的基本元素c.VId.ci中的应用元素

满分：3分

二

服饰与交通工具等属于（a）

以下哪项不属于企业概念识别系统（d）

a.企业精神b.企业哲学c.企业价值观d.企业文化

满分：3分

3.a.20b.20c.20d.20

中国的Ci是从C引入中国大陆的。

世界60年代世界70年代世界80年代世界90年代

企业形象识别的英文缩写为（c）

满分：3分

4.a.cib。维克。投标惯性矩

满分：3分

五

下列哪项不属于企业标志（d

a、广告材料

b.制服c.包装纸袋d.标准字

满分：3分

（a）是指建立在共同价值观和共同信念基础上的，为全体成员认同和接

一种群体意识。

6.a.企业精神b.企业目标c.企业价值观d.企业哲学

博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。——《礼记》

满分：3分

坚持按照客观规律办事，形成扎扎实实的工作作风、企业中人际关系明

郎化等，这是中国特色企业文化目标模式的内容（b）

7.a.人本文化b.求实文化c.团队文化d.竞争文化

满分：3分

企业理念可以引导企业的行动方向，又可以引导和激励员工的价值取向

以及行为选择，引导员工的所有行为达到企业确定的目标和方向。这是公司理念的

（b）部分

8.a.制约功能b.向导功能c.凝聚功能d.激励功能

满分：3分

9.a.vi

（b）是CI活动的核心

b.企业价值观c.bid.mi

满分：3分

对于日本文化型的ci，在20世纪80年代前半期，以员工意识的变革和

企业制度改革以预防为主，与以往相比，更注重预防，因此被称为“预防性Ci”。这

是Ci在日本的发展（c）

10.a.第一阶段b.第二阶段c.第三阶段d.第四阶段

二、判断题（共10题，总分20分）

1.具有人本文化的企业，一般都具有较为健全的民主管理制度和员工参与管理的通路；

企业管理者具有良好的民主作风；具有一套运行良好的动力机制；重视人才的开发、培养

和使用。（b）a.错误b.正确

满分：2分

2.vi的作用是企业理念的动态表现。（b）a.错误b.正确

满分：2分

先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。——范仲淹

3.通过ci所树立的企业形象与企业文化之间是“灵”与“肉”、形与神的关系。（b）

a.错误b.正确

满分：2分

4.ci是用固定的符号来区分货物，这就是它的价值。（b）a.错误b.正确

满分：2分

5.中国特色企业文化的目标模式的文化背景与价值源泉主要来自于民族传统文化。

（b）a.错误b.正确

6.CI能有效地向消费者传达企业的个性特征和产品形象，使