建筑企业劳动合同范本怎么写8篇.docx

建筑企业劳动合同范本怎么写8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

合同编号：_________

合同生效日期：_________

一、劳动合同期限

1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.正式期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工种为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度是：_________。

2.乙方享有的休息休假为：_________。

四、劳动报酬

1.乙方的月劳动报酬为：_________元。

2.劳动报酬的发放形式为：_________。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳的社会保险有：_________。

2.乙方享有的福利待遇为：_________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方提供的劳动保护为：_________。

2.甲方提供的劳动条件为：_________。

3.甲方采取的职业危害防护措施为：________。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.双方协商一致的，可以变更劳动合同的相关内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的；被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：在试用期内的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的。

4.双方协商一致的，可以终止劳动合同。

八、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，属于违约行为，应当支付违约金：_________。

2.乙方有下列情形之一的，属于违约行为，应当支付违约金：_________。

九、其他事项

1.双方协商约定的其他事项为：_________。

2.本合同的生效、变更、解除和终止均应当遵循相关法律法规的规定。

3.本合同未尽事宜，双方应当协商解决。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

甲方（用人单位）：XXXX建筑有限公司

地址：XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

联系方式：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：男/女

出生日期：XXXX年XXXX月XXXX日

民族：汉族

学历：本科/专科/高中/初中

住址：XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

联系方式：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、劳动合同期限

1.试用期：自合同签订之日起至XXXX年XXXX月XXXX日止。

2.正式期：自试用期满之日起至XXXX年XXXX月XXXX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作内容为：建筑工程师/技术员/施工员等。

2.工作地点为：甲方公司项目部/施工现场等。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据建筑行业特点，安排乙方的工作时间为：不定时工作制/综合计算工时工作制等。具体工作时间安排按照甲方公司规定执行。

2.乙方在试用期内享有法定节假日、带薪年休假等休息权利。具体安排按照甲方公司规定执行。在试用期内，乙方如需请假，应当提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可请假。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方在试用期的工资为：月薪人民币XX元整，试用期满后，根据乙方的工作表现和能力，甲方有权决定是否调整乙方的工资。具体工资数额以