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员工劳动合同申请表5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_________，岗位职责：_________。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点，具体地址：_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为甲方规定的工时制度，每周工作天数：_________天，每天工作小时数：_________小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期种类及天数如下：_________。

四、劳动报酬

1.乙方的工资分配形式为：_________，具体数额为：_________元/月。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。具体福利待遇如下：_________。

五、社会保险和劳动保护

1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种及缴费比例如下：_________。

2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，如因甲方原因造成乙方伤亡的，甲方应承担相应责任。

六、必威体育官网网址和竞业限制

1.乙方应对工作中涉及的商业秘密和技术秘密承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。具体必威体育官网网址事项如下：_________。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作。具体竞业限制条款如下：_________。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任如下：_________。

2.如因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方的全部损失。具体损失赔偿条款如下：_________。

八、其他约定事项

1.乙方在签订合同时，应提供真实有效的身份证明和相关资质证明。如因乙方提供虚假证明导致合同无效的，甲方有权解除劳动合同并不支付任何赔偿。

2.乙方在合同期限内，未经甲方同意，不得擅自离职。如乙方擅自离职的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任并赔偿因此造成的损失。具体赔偿条款如下：_________。

3.甲方可根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点，乙方应服从甲方的安排。如乙方不服从甲方安排的，甲方有权解除劳动合同并不支付任何赔偿。

4.甲方可依据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例的规定解除劳动合同，也可依据双方协商一致的约定解除劳动合同。具体解除劳动合同条款如下：_________。

5.乙方在合同期限内，应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，如违反规章制度和劳动纪律的，甲方有权依据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例的规定解除劳动合同并不支付任何赔偿。具体解除劳动合同条款如下：_________。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、劳动合同期限

1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.正式期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在_________岗位工作。乙方应服从甲方的安排，按时完成工作任务。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，乙方应积极配合。

3.乙方的工作地点为_________。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周五天工作制，每天工作不超过八小时。具体工作时间为：上午_________点至下午_________点。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或给予调休补偿。

3.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假