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医疗机构托管与合作经营合同

合同编号：__________

甲方（托管方）：__________公司

地址：____________________

联系方式：________________

法定代表人：______________

乙方（合作方）：__________医院

地址：____________________

联系方式：________________

法定代表人：______________

第一章总则

1.1本合同旨在规范甲乙双方在医疗机构托管与合作经营过程中的权利、义务和责任，保障甲乙双方的合法权益，依据相关法律法规，经双方友好协商，特订立本合同。

1.2甲方作为托管方，负责对乙方医院进行托管管理，保证乙方医院在合作期间正常运营。

1.3乙方作为合作方，负责提供医疗机构资源，协助甲方进行托管管理，共同推进医疗机构的发展。

第二章托管范围及期限

2.1托管范围：甲方负责对乙方医院进行整体托管，包括但不限于医院运营管理、医疗技术指导、人才培养、品牌建设等方面。

2.2托管期限：自本合同生效之日起算，为期____年，自合同生效之日起计算。

第三章权利与义务

3.1甲方权利与义务

3.1.1甲方有权对乙方医院进行整体托管，包括制定医院发展规划、调整医院组织结构、人员配置等。

3.1.2甲方应保证乙方医院在合作期间正常运营，提高医疗服务质量，提升医院品牌形象。

3.1.3甲方应积极推动乙方医院的技术创新，提高医疗技术水平，为乙方医院提供必要的支持与协助。

3.2乙方权利与义务

3.2.1乙方应全力配合甲方进行托管管理，提供必要的医疗机构资源，保证托管工作的顺利进行。

3.2.2乙方应协助甲方提高医疗服务质量，积极参与医院运营管理，共同推动医疗机构的发展。

第四章收益分配与费用承担

4.1甲方负责对乙方医院的收入进行统一管理，按照约定比例分配收益。

4.2乙方应承担医院运营过程中产生的各项费用，包括但不限于人员工资、设备购置、药品采购等。

4.3甲乙双方应按照约定时间、方式支付各自应承担的费用。

第五章合作终止与违约责任

5.1合作终止：在合同期限内，如甲乙双方协商一致，可以提前终止本合同。

5.2违约责任：如甲乙双方违反本合同约定的义务，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

5.3合同解除：如甲乙双方严重违反本合同约定的义务，对方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

甲方（托管方）：__________公司

地址：____________________

联系方式：________________

法定代表人：______________

乙方（合作方）：__________医院

地址：____________________

联系方式：________________

法定代表人：______________

第六章人员管理

6.1甲方人员管理

6.1.1甲方负责对乙方医院的人员进行统一管理，包括招聘、培训、考核、晋升等。

6.1.2甲方应保证乙方医院的人员配置合理，满足医疗服务需求。

6.1.3甲方应制定完善的员工福利制度，提高员工工作积极性。

6.2乙方人员管理

6.2.1乙方应协助甲方进行人员招聘，提供相关资料，保证人员素质。

6.2.2乙方应协助甲方对员工进行培训，提高医疗服务水平。

6.2.3乙方应遵守甲方制定的人员管理制度，配合甲方进行人员管理。

第七章技术交流与合作

7.1技术交流

7.1.1甲乙双方应积极开展技术交流，共享医疗技术成果。

7.1.2甲方应定期组织乙方医护人员参加专业培训，提高医疗技术能力。

7.1.3乙方应积极参与甲方组织的学术交流，推动医疗技术发展。

7.2合作项目

7.2.1甲乙双方可根据实际情况共同开展合作项目，促进医疗技术进步。

7.2.2甲乙双方应共同制定合作项目的实施方案，明确各方责任。

7.2.3甲乙双方应按照约定分享合作项目的成果与收益。

第八章质量管理

8.1医疗服务质量

8.1.1甲乙双方应共同努力，提高医疗服务质量，保证患者安全。

8.1.2甲方应制定完善的医疗服务质量管理制度，对医疗服务过程进行监督。

8.1.3乙方应积极配合甲方进行医疗服务质量管理工作，及时整改存在问题。

8.2医疗安全

8.2.1甲乙双方应加强医疗安全管理，预防医疗发生。

8.2.2甲方应制定医疗安全应急预案，提高应对突发事件的处置能力。

8.2.3乙方应遵守医疗安全规定，保证医疗安全。

第九章财务管理

9.1财务管理原则

9.1.1甲乙双方应按照法律法规和本合同约定，进行财务管理。

9.1.2甲方应保证乙方医院的财务状况透明，合理使用资金。

9.1.3乙方应积