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第I部分单选题（100题）

1.[单选题]家庭是社会生产和生活的一个基本单位。家庭收入和支出的______,是反映家庭经济水平的一个重要______。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A:数量原则

B:模式指标

C:状况侧面

D:渠道因素

答案：B

2.[单选题]基层,对每一个新闻人而言,应该是个心理概念——只有走进基层群众柔软的心房里,获得深切的认同与回应,才是真正地走进了基层。而人心是一个无限深邃的世界,从初识到知交,层层探寻下去,永无止境;你对人心的探访深入到哪个层面,决定了你能______出多少事实与观点。就此而言,心理坐标上的“基层”,没有最终的______,只有无限的接近。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A:挖掘抵达

B:询问极限

C:发掘标尺

D:发现到达

答案：A

3.[单选题]中国古代官员普遍好读书,这是一个悠久的良性传统。在古代,官员的读书是______的现象,大凡为官一生,“致仕”(退休)时一般也要“刻部稿”,企盼给后世留下一点______。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A:广泛性流风余韵

B:社会化前车之鉴

C:官场化星星之火

D:持续性雪泥鸿爪

答案：D

4.[单选题]法院:检察院()

A:职工:员工

B:农业部:商务部

C:法官:检察官

D:工厂:工人

答案：C

5.[单选题]事业单位及其安身立命的“事业”,早已严重异化变质,从社会公益异化为少数人的私益,从社会服务异化为小圈子内的自我服务。如何让事业单位真正回归“事业”的本位和“公益”的本义?人社部此前提出的,“事业单位公开招聘制度将于2012年在全国各级各类事业单位实现‘全覆盖’”,当然是重要途径之一。但更重要的途径还在于,必须加速推进事业单位管理体制本身的改革进程。这段话的核心意思是()。

A:应该加快事业单位管理体制本身的改革

B:事业单位招聘在2012年会实现完全的公开、公平、公正

C:事业单位从社会公益异化为少数人的私益,从社会服务异化为小圈子内的自我服务

D:事业单位已经脱离了它的本义

答案：A

6.[单选题]管理不确定性已经并将长期成为折磨企业的一种“暖性疾病”。比如,许多公司已停止印发组织结构图了,因为它几乎刚刚出来就会变得过时。在高科技企业,人人都知道,哪怕只预测几个月后的技术趋势都是一件浪费时间的徒劳之举。如果你对混沌理论有一点点认识的话,你会懂得世界既不可知,也不可预测。过去的企业好像一条悠哉游哉的豪华游轮,而现在的企业则好像波浪滔天的大海里的一只独木舟。这段文字意在说明:

A:企业的未来既不可知,也不可预测

B:管理不确定性使企业面临灭顶之灾

C:管理不确定性是当今企业面临的严峻挑战

D:现在企业的生存状况不佳

答案：C

7.[单选题]剧本作为影视生产制作的______环节有着非常重要的作用,甚至筹资的成功与否都要取决于电影剧本的质量。随着产业化的不断发展,电影内容层面______出来的问题越来越多,肤浅、直露、缺少韵味、缺少思想、过多展现艳丽的外表和奢华的“景观”。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A:起始性表现

B:关键性暴露

C:主体性发掘

D:基础性凸显

答案：D

8.[单选题]血管对于______相当于______对于城市。()

A:循环运输

B:身体道路

C:健康居民

D:血液国家

答案：B

9.[单选题]安居乐业:丰衣足食()

A:意味深长:语重心长

B:时不我待:时不再来

C:江河日下:太平盛世

D:井然有序:谦谦君子

答案：B

10.[单选题]______对于举目眺望相当于手舞足蹈对于______。()

A:瞪眼竖眉——闻风而逃

B:东张西望——蹑手蹑脚

C:喜出望外——匍匐前进

D:望眼欲穿——昂首阔步

答案：B

11.[单选题]从经济学角度看,基本问题有两个:一是激励机制问题,二是协调问题。归根到底,制度是用来解决这两个问题的。无论你用什么方法,只要能解决就是好的制度。所以世界上并不存在一种标准的制度,当人们脱离这些基本问题,简单地套用某些概念的时候,就套出毛病来了。这段文字意在说明()。

A:解决激励机制与协调问题的重要性

B:如何运用经济学原理评价一种制度

C:制定制度的根本目的与评价标准

D:如何运用经济学原理解决实际问题

答案：C

12.[单选题]不公平竞争是指一个企业采用不正当或者不公平的手段,提高其产品的市场份额,给生产同类产品的竞争对手造成了不公平的市场环境,严重损害其