2025年医院“三基三严”培训考核整改措施 精选 .pdfVIP

丹青不知老将至，贫贱于我如浮云。——杜甫

医院“三基三严”培训考核整改措施

认真抓好医学临床三基培训,对提高医务人员水平和

整体素质具有十分重要的意义,是加强医院内涵建设的一个

重要环节,同时也是医院管理年活动的要求。

医学三基是指基本理论、基础知识和基本技能;三严

是指严格要求、严谨态度、严肃作风。三基培训应遵循

以下几项原则:层次性原则、实用性原则、加强基本功训练

原则、更新知识原则和理论与临床实践相结合的原则。

我院为了加强对医务人员三基培训,特制定以下措

施。

一、培训对象医院各级各类医疗、医技人员。

二、培训目标医务人员经过规范化培训,要达到卫生部

《卫生技术人员职务试行条例》规定的水平。

三、培训形式(一)授课形式1、由科内每星期组织一次

专题授课。2、由医政办组织专题授课。3、带教老师演示,

带教。4、参加院外各种形式的学术讲座。(二)个人自学临

床医生有计划地熟读《病历书写基本规范》、《核心制度》,

《医学临床、医技三基训练》和各种疾病诊疗常规。(三)

教学查房、疑难病例讨论形式。

四、培训内容理论、基础知识考试;实践技能操作比赛;

住院医师三基理论知识考试。病历书写规范培训;住院医

天行健，君子以自强不息。地势坤，君子以厚德载物。——《周易》

师相关知识培训。有关法律法规、规章制度、职责。

五、考核(一)考核目的熟练掌握基本理论、基础知识

和基本技能,医师能规范地书写病历。(二)考核类型1、

科内考核:科室每季度组织一次考核,科内保留试卷,并记录

考试成绩。2、医务科组织考核:每半年组织一次理论考核,

年底组织一次三基实践操作�1�7�1�7�1�7赛。3、

医务科在质量检查中随机抽查医务人员进行三基理论或

操作的考试。

六、奖惩医务人员考试成绩记入本人档案。考试成绩

优秀者,按医院有关规定进行奖励,并作为职称晋升,培养选

拔使用任职资格的重要依据;对成绩不合格者,安排补考,限

期达到标准。凡经第二次补考不合格者,卫生技术人员要被

调整工作岗位。