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急性呼吸衰竭急救演练模拟案例及考核记录表
主诉:胸闷、气促一周,昏迷2小时。
1.此案首诊为急诊内科。
2.涉及到呼吸内科等学科。
3.需做检验、影像、心电图。
4.需转上级医院进一步诊治。
5.过程中可穿插院感内容的考试。
6.考核目的:急诊的应急能力、医疗行为规范、危重病处理流程、告知沟通到位。
7.考核内容:包括病史采集、体格检查、应急处理(包括用药、检验及辅助检查)、医患沟通告知谈话、专科会诊的及时性及有效性、急诊组织协调能力。最终要全面体现13项核心制度的执行和落实。
急诊演练考核记录表
市代表队序号总得分
编号
病史
总分
检查内容
得分
扣分理由
1
患者,男性,81岁,退休工人,咳嗽、咳痰20年,胸闷、气促1周,2小时前出现昏迷,呼之不应,家属送至急诊科。
5
1.立即上前迎接(即时)(护理)0.5分
2.查生命体征,判断病情(即时)(医疗、护理)1.5分
3.及时通知相关医师(会诊医师到场时间)(医疗)0.5分
4.开通绿色通道(具体开通措施)(医疗)0.5分
5.病人处置(输液规范、监护设备完好、吸氧等)(护理)1分
6.医院使用腕带(护理)0.5分
7.通讯、呼叫系统通畅(总务)0.5分
2
3
5
6
7
综合考评
25
1.医疗废弃物处理规范3分
2.消毒隔离执行到位3分
3.患者隐私保护2分
4.应急措施到位(可出现停电、停水、停气、网络系统、设备故障等情况)3分
5.转运危急重症有完善的病情与资料交接,保障患者得到连续的治疗3分
6.有完善的登记资料(来源、去向及全过程追溯)3分
7.手卫生措施到位2分
8.急诊抢救工作由主诊医生主持,组织有序3分
9.转运有交接记录齐全3分
10.主考官根据情况设置一个情节,可倒扣3分
11.以上情景及检查要点中由主考官提醒完成的操作,每项扣1分(倒扣)
评委签名:复核签名:检查时间:年月日
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