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企业人力资源数字化管理平台开发与应用推广

TOC\o1-2\h\u13014第1章企业人力资源数字化管理概述 3

246091.1人力资源数字化管理的内涵与价值 4

206791.1.1内涵 4

202761.1.2价值 4

299541.2数字化管理的发展历程与趋势 4

107011.2.1发展历程 4

154831.2.2趋势 4

179691.3企业人力资源数字化管理的关键要素 4

94741.3.1管理理念 5

43851.3.2技术支持 5

321881.3.3人才队伍 5

12711.3.4业务流程 5

103261.3.5数据治理 5

293021.3.6组织变革 5

6414第2章数字化管理平台的规划与设计 5

290002.1平台架构设计原则 5

132532.2功能模块划分与设计 6

156812.3技术选型与系统兼容性 6

22182第3章数据管理与分析 6

119963.1数据采集与整合 6

100423.1.1数据采集 7

124363.1.2数据整合 7

73843.2数据存储与管理 7

245793.2.1数据存储 7

235053.2.2数据管理 7

166163.3数据分析与可视化 8

201753.3.1数据分析 8

229233.3.2数据可视化 8

6194第4章人才招聘与配置 8

28414.1招聘流程数字化管理 8

8964.1.1招聘信息发布与管理 8

199404.1.2简历收集与筛选 8

79664.1.3面试安排与通知 8

308984.1.4面试评估与反馈 9

104644.2智能筛选与推荐 9

131864.2.1职位匹配度分析 9

31434.2.2人才潜力评估 9

310834.2.3人才推荐引擎 9

264534.3人才库建设与维护 9

272674.3.1人才库构建 9

295414.3.2人才信息更新 9

301924.3.3人才互动与培养 9

228914.3.4人才数据分析 9

26002第5章员工培训与发展 9

300865.1培训资源数字化 9

245485.1.1数字化培训资源的分类与建设 10

275935.1.2培训资源的平台集成与优化 10

230515.1.3培训资源的更新与维护机制 10

165495.2员工能力评估与个性化培养 10

8065.2.1员工能力评估体系的构建 10

310755.2.2基于大数据的员工能力分析 10

151995.2.3个性化培养计划的制定与实施 10

116475.3在线培训与效果跟踪 10

318275.3.1在线培训课程的设计与开发 10

307055.3.2在线培训的实施策略与推广 10

14675.3.3培训效果跟踪与评估方法 10

28578第6章绩效管理 10

308606.1绩效目标设定与跟踪 10

185916.1.1目标分解与制定 10

71406.1.2目标跟踪与监控 11

30156.1.3目标调整与优化 11

88256.2绩效评估与反馈 11

2626.2.1多元化评估方式 11

154626.2.2量化评估指标 11

21456.2.3实时反馈与沟通 11

247176.3绩效数据驱动决策 11

164756.3.1数据收集与分析 11

209736.3.2决策依据 11

31906.3.3激励与培养 11

18572第7章薪酬福利管理 12

258307.1薪酬体系设计与管理 12

89477.1.1薪酬政策制定 12

247507.1.2薪酬结构设计 12

277237.1.3薪酬核算与发放 12

137507.2社保公积金管理 12

93717.2.1社保公积金政策遵循 12

17067.2.2社保公积金核算 12

255287.2.3社保公积金查询与反馈 12

216527.3员工福利与激励 12

299177.3.1福利项目管理 12

231907.3.2员工激励方案 13

143617.3.3员工关怀 13

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