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第I部分单选题(100题)
1.[单选题]亚健康是对生物有机体生理机能状态的一种描述,一般指生理机能处于健康与疾病之间的状态。由健康过渡到疾病需要一个从量变到质变的过程,而在质变发生之前的这个特殊阶段即是亚健康。下列现象中属于亚健康的一项是()。
A:小兵正在读初三,面临升学的压力,他经常熬夜学习,最近感到眼睛看东西又一层雾气,医学专家说这可能是假性近视
B:小刚的爸爸在单位体检时,发现腹内有肿囊包块,医生说可能是长期劳累所致,劝其保养,可他因没有任何外在征兆而并不在意
C:小刘在上周六出去购物时遭遇抢劫,在搏斗中被歹徒用匕首捅伤,现在已脱离生命危险,正在医院进行最后的康复调理
D:老王退休后连续多次在医院体检发现血压很高,但是他从没有感到身体不适
答案:D
2.[单选题]笔试:场地驾驶:机动车驾驶证()
A:地震:乱砍滥伐:泥石流
B:软件:硬件:计算机
C:阳光:氧气:鲜花
D:石油:汽油:汽车
答案:C
3.[单选题]琵琶:木材:乐器()
A:竹简:竹片:书籍
B:浮雕:石块:建筑
C:水墨画:宣纸:工艺
D:鼎:青铜:用具
答案:D
4.[单选题]在2010年南非世界杯中,有位球迷预测:①如果巴西队没有获得冠军,那么法国队将获得亚军;②如果巴西队获得冠军,那么阿根廷队将获得季军;③如果法国队获得亚军,那么荷兰队将获得冠军;④除非荷兰队获得冠军,否则阿根廷队不会获得季军。如果以上预测都是正确的,那么由此可以推出()。
A:巴西队获得冠军
B:阿根廷队获得冠军
C:荷兰队获得冠军
D:法国队获得冠军
答案:C
5.[单选题]近几年中国的投资环境发生了根本性的变化,劳动力成本上升、劳动保护加强、土地成本上升、环保成本上升、能源资源使用成本上升、优惠政策取消,外资企业需要在更高的成本上与内资企业竞争,这是外资企业必须正视的事实和趋势。但要素和能源资源成本上升,伴随的是生产方式和经济结构的提升,意味着经济发展水平和人民生活水平的提高,也意味着市场规模的扩大。取消优惠政策,不是对外资实行歧视政策,而是为了实行国民待遇,是为了挤出低效率企业,给市场公平竞争的机会。由这段文字可以推出()。
A:取消外资优惠政策是对国内外企业负责任的举措
B:生产成本的增加可以促使外资更加注重效率
C:外资企业应抓住近年市场规模扩大的发展好时机
D:中国的投资环境在朝良性发展的方向转化
答案:D
6.[单选题]比如你自己,过去未尝不知道莫扎特的特色,但你对他并没有发生真正的共鸣;感之不深,自然爱之不切了;爱之不切,弹出来自然不够味儿;而越是不够味儿,越是引不起你的兴趣,如此下去,你对一个作家的了解当然无从深入。由此可推出()。
A:感之越深,自然爱之越切
B:弹出来的越是够味儿,你就会越有兴趣
C:爱之越切,弹出来当然也就够味儿
D:只要深入地了解一个作家,就一定能与之产生共鸣
答案:D
7.[单选题]革命根据地被称之为“红色景点”,去红色景点参观叫“红色旅游”。某地“红色景点”,原来收费卖门票时游客很多,后来开始实行免费参观后,却变得门可罗雀。全国其他“红色景点”也出现了类似的尴尬局面。以下哪一项如果为真,最能解释上述现象?()
A:大部分游客通过旅行社的安排进行红色旅游,而旅行社的大部分盈利来自门票提成
B:国家六部委号召免费开放红色景点,旨在取消价格门槛,让更多的人接受红色教育
C:许多游客被其他景点所吸引
D:一些红色景点的公共设施比较落后,服务质量不高
答案:A
8.[单选题]就业歧视是指没有法律上的合法目的和原因,而基于社会出身、性别、户籍、残障或身体健康状况、年龄、身高、语言等原因,采取区别对待、排斥或者给予优惠等任何违反平等权的措施侵害劳动者劳动权利的行为。根据上述定义,下列属于就业歧视的是()。
A:某公司技术岗位招聘工程师,小孙在面试中表现突出收到offer,但后因体检时被查出患有乙肝而被公司拒绝录用
B:某航空公司招聘空乘人员,要求女性身高要达到168cm,男性身高要达到178cm
C:盲人姑娘董某在北京报名参加播音专业自考时被拒绝发放准考证
D:某高校招生办招聘工作人员,由于需要经常出差,招聘启事上明确表示男性优先
答案:A
9.[单选题]幸灾:乐祸()
A:喜闻:乐道
B:横扫:千军
C:造福:社会
D:乘人:之危
答案:A
10.[单选题]差别定价是指企业根据市场的不同、顾客的不同而对企业生产的同一种产品采用不同的定价销售。下列不属于差别定价的是
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