护理礼仪（第3版） 课件 第七章 护生求职礼仪.pptx

护理礼仪第七章护生求职礼仪

0201知识目标熟悉求职信的书写礼仪。掌握护生面试礼仪要求。掌握护生求职礼仪规范。技能目标护生能灵活运用求职礼仪完成应聘过程。护生能熟练书写规范的求职信。护生在面试礼仪中能进行良好的交往及言谈应对。学习目标03素质目标树立正确的就业观、形成细致、独立的求职素养。能正确面对失败挫折，迅速调整心态。

01第一节概述一、求职礼仪的概念二、求职礼仪的特点（一）求职礼仪具有广泛性(二)求职礼仪具有时机性(三)求职礼仪具有目的性

一、求职礼仪概念1.应聘资料2.语言与仪表3.仪态与行为1是公共礼仪的一种，它是求职者与招聘单位负责人交往时应具有的礼貌行为和仪态行为规范。

2(一)求职礼仪具有广泛性(二)求职礼仪具有时机性(三)求职礼仪具有目的性二、求职礼仪的特点

02第二节书面求职礼仪一、求职信的概念二、求职信的基本结构三、求职信的礼仪要求四、求职信中个人简历要求

123文化修养、知识水平工作能力、文字表达水平思想、性格、心态、价值观等一、求职信的概念3介绍自己的优势求职信是毕业生与用人单位进行联系的最简便、最直接的方法,是自我推荐的一种方式

123（一）主旨明确醒目、引起对方注意（二）求职的理由目标和意愿（三）强调护生求职的愿望二、求职信的基本结构4开头主体结尾

123称呼要得体问候要真诚内容要准确三、求职信的礼仪要求5见字如见面4祝颂要热忱6包装要讲究5信封写尊称

123书写规范言简意赅自信心强四、求职信中个人简历要求6（一）个人简历写作要求设法引起对方的共鸣,或者得到对方的赞许。4富有个性6突出重点5谦虚适度7以情动人,以诚感人

12按时间顺序填写的履历表按实用原则填写的履历表四、求职信中个人简历要求7（二）个人简历类型取决于个人背景、主攻目标及具体条件。3按学历经历填写的履历表

123格式恰当,篇幅适宜条理清楚字迹清楚准确四、求职信中个人简历要求8（三）履历表的礼仪要求排版打印要精心设计，版面四周须留出足够的空白，体现空间美。4措辞表意,得体适度5文面美观，外表新颖

123个人资料学校及专业情况学习工作经历四、求职信中个人简历要求9获得理想的求职效果,不同的求职者会写出不同风格和形式的履历。4其他情况5证明、推荐材料（四）履历表的基本内容

12邮件排版工整发送简历四、求职信中个人简历要求10（五）网络求职礼仪3谨防网上骗子

03第三节面试礼仪一、面试前的准备二、面试中的礼仪三、面试结束后的礼仪

11心理准备认知准备形象准备材料准备（一）（二）（四）（三）一、面试前准备网络面试准备（五）

12见面礼仪仪容形象应答礼仪行为举止（一）（二）（四）（三）二、面试中准备

13礼貌告别把握时机面试后礼仪适时感谢（一）（二）（四）（三）三、面试结束的礼仪

04第四节求职面试技巧与禁忌一、求职面试技巧二、求职面试禁忌

应对主考官技巧1.岔开式2.反问式3.假言式4.诙谐式14准备技巧1.言语准备2.时间准备3.关系的准备交谈技巧1.把握重点,条理清楚2.运用5W1H技巧3.听清问题,应答切题4.增加认同感5.正确运用语言6.以诚为本，自知之明7.形成自己的风格8.恰当的谈自己9.谈报酬小心地一、求职面试技巧

15面试中通常的禁忌1.缺乏信心2.打扮的不得体3.夸夸其他4.以自我为中心5.抢答6.唠叨7.迟钝8.争辩9.提幼稚问题10.扮鬼脸11.乱幽默面试中需要克服的心理障碍1.自负2.自卑3.从众4.增加认同感5.依赖二、求职面试禁忌