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业务内勤岗位职责

业务内勤岗位职责

在日常生活和工作中，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该担当什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。大家知道岗位职责的格式吗？下面是我整理的业务内勤岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，盼望对大家有所关心。

业务内勤岗位职责1

岗位职责:

1.承接行销公司与部的策略及重点kpi,依所内各业务岗位职责不同,设定各项kpi目标并追踪达成

2.所内各业代(含辅销业代)每日业绩达成进度排名及追踪(每天追踪)

3.帮助所长对所内通路费用的有效管理

4.负责所内营业人员月奖制作

5.所长交办其他事项

任职要求:

1、具备市场营销专业、企业运营管理、业务岗位专业学问;

2、具备市场需求解读力量、沟通协调力量、诊断分析力量、把握营业标准化作业内容、熟识通路精耕相关政策、了解集团相关制度

业务内勤岗位职责2

1、执行公司的业务，实施贸易规程;

2、负责与驻外业务员业务对接，合同制定;

3、负责业务流程跟踪

4、负责单证审核、报关、结算等工作;

5、业务相关资料的整理和归档;

6、相关业务工作的.汇报。

7、制作业务合同及合同的后期跟踪，做好合同台账

8、单据收集、整理与核对

9、做好发货、费用统计

10、整理货票，换取增值税发票，相关发票扫描、复印存档，做好铁路大票统计、运费结算清单

11、整船货发完后，完成亏吨表、货物核对表、整船费用明细表

12、做好业务部门相关费用申请

业务内勤岗位职责3

1，负责和保险公司签订合作协议;

2，与合作保险公司对账和结账，系统核销;

3，签订渠道产品协议并整理归档，帮助办理新开设银保渠道各项流程事务;

4，协作渠道需要，开展各类业务推动活动，提交会务及活动提交预算审批，并协作活动实施完成;

业务内勤岗位职责4

1、协作销售进行前期售前询问，引导用户需求并提出询问建议方案;

2、负责技术方案审核、技术应标等工作，以及重要项目的售前沟通;

3、参加各个售前项目投标活动，主持编写技术方案和基础报价;

4、项目管理与进程掌握，监督开发与实施工作;

5、负责售前团队的.建设、管理、培训、考核;

6、协调与销售、市场各部门的合作。

业务内勤岗位职责5

1、公司产品资料、资质的搜集整理;

2、帮助销售人员完成客户信息的更新，销售表格的统计、提报;

3、负责销售人员各项单据的审核;

4、帮助销售部经理完成销售部日常事务工作;

5、帮助标书制作人员完成标书的`制作;

6、领导支配的其他工作。

业务内勤岗位职责6

1、对现有客户资源的日常维护。

2、接收客户投保、批改、理赔资料并处理。

3、受理客户询问，精确?????、专业为客户供应解答。

4、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪并反馈。

5、相关业务报表数据的统计及上报；

6、业务档案的整理及归档；

7、领导交办的其他临时性工作。

业务内勤岗位职责7

一、把握本公司以及各部门的各项管理规定，准时收集和了解本部门的工作动态信息，帮助业务经理处理与各部门的协调工作，帮助业务经理处理本部门各项日常事务。

二、负责做好本部门的办公资源、公共卫生、用水用电等综合管理工作，做好来访客户及领导的接待工作，负责支配和组织本部门各类会议，做好会议记录，并检查督促会议决议的贯彻实施。

三、帮助业务经理做好本部门员工的人事管理工作，建立并管理员工信息资料及新进员工的各种人事资料，收集完善各类员工培训资料，帮助业务经理做好员工的职业技能培训。

四、帮助业务经理改进完善本部门整套规章制度及考核体系，同时，依据公司业务进展状况和市场动向，准时帮助业务经理制定合理的薪酬调整方案。

五、负责本部门各类行政文书档案的管理及各部门文件资料收集归档管理工作帮助业务经理对本部门各项管理规定的拟定、争论、修改和编写。

六、帮助业务经理收集整理各部门重要报表，并校对各项数据，依据核对结果对本部门员工进行绩效奖惩考核，严格执行落实本部门各项规章制度，帮助业务经理完成对每名员工的月、季、年度的各项考核：

⑴做好各级别客户的具体名址、价格、结款方式