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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2025年公司员工退休待遇与福利补充协议

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议目的

1.2协议范围

1.3协议期限

2.退休待遇

2.1退休金发放标准

2.2退休金发放方式

2.3退休金调整机制

2.4其他退休待遇

3.福利补充

3.1医疗保险

3.2养老保险

3.3住房补贴

3.4交通补贴

3.5其他福利

4.退休手续办理

4.1退休申请

4.2退休手续提交

4.3退休手续审核

4.4退休手续办理时间

5.退休待遇的变更

5.1退休待遇调整

5.2退休待遇终止

5.3退休待遇恢复

6.争议解决

6.1争议解决方式

6.2争议解决机构

6.3争议解决程序

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约赔偿

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3必威体育官网网址义务

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除后的处理

10.合同生效

10.1合同生效条件

10.2合同生效时间

10.3合同生效方式

11.合同附件

11.1附件一：退休待遇计算方法

11.2附件二：福利补充明细

11.3附件三：争议解决机构信息

12.合同签署

12.1签署主体

12.2签署时间

12.3签署地点

13.合同修改

13.1修改程序

13.2修改内容

13.3修改生效时间

14.其他约定

14.1通知方式

14.2通知地址

14.3合同未尽事宜

第一部分：合同如下：

第一条协议概述

1.1协议目的

为保障公司退休员工的基本生活，提高退休员工的生活质量，根据国家有关法律法规和政策，结合公司实际情况，特制定本协议。

1.2协议范围

本协议适用于与公司签订劳动合同，且达到法定退休年龄的全体员工。

1.3协议期限

本协议自双方签署之日起生效，至员工退休待遇发放完毕或协议终止时止。

第二条退休待遇

2.1退休金发放标准

退休员工的退休金按国家规定和公司实际情况，根据员工退休前连续工龄、月平均工资等因素计算，具体标准详见附件一。

2.2退休金发放方式

退休员工的退休金每月发放一次，发放至员工指定的银行账户。

2.3退休金调整机制

根据国家相关政策及公司实际情况，退休金将定期进行调整，具体调整方式和幅度由公司决定。

2.4其他退休待遇

第三条福利补充

3.1医疗保险

退休员工在退休后继续享受公司提供的医疗保险待遇，具体待遇标准与在职员工一致。

3.2养老保险

退休员工按照国家规定，继续参加养老保险，并享受相应的养老保险待遇。

3.3住房补贴

退休员工可继续享受公司提供的住房补贴，具体补贴标准和发放方式由公司决定。

3.4交通补贴

退休员工每月享受一定数额的交通补贴，具体标准由公司确定。

3.5其他福利

退休员工可享受公司提供的其他福利，如节日礼品、旅游活动等。

第四条退休手续办理

4.1退休申请

员工达到法定退休年龄前，需向公司提出退休申请，并提供相关证明材料。

4.2退休手续提交

员工提交退休申请后，需按公司要求提交相关退休手续。

4.3退休手续审核

公司对提交的退休手续进行审核，审核无误后，办理退休手续。

4.4退休手续办理时间

退休手续办理时间为自退休申请提交之日起30个工作日内完成。

第五条退休待遇的变更

5.1退休待遇调整

根据国家相关政策及公司实际情况，退休待遇将定期进行调整，具体调整方式和幅度由公司决定。

5.2退休待遇终止

5.3退休待遇恢复

第六条争议解决

6.1争议解决方式

本协议引起的争议，通过协商解决；协商不成的，可向公司所在地的人民法院提起诉讼。

6.2争议解决机构

争议解决机构为公司内部设立的退休待遇争议处理小组。

6.3争议解决程序

争议双方应按照争议解决机构的程序和要求，提交相关证据和材料，争议处理小组将依法进行调查、审理和裁决。

第八条必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

本协议涉及的所有信息，包括但不限于退休待遇、福利政策、财务数据等，均为公司机密信息，员工在协议有效期内及终止后均应严格必威体育官网网址。

8.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自本协议签署之日起至退休员工去世或退休待遇终止之日止。

8.3必威体育官网网址义务

员工不得以任何形式泄露、复制、传播或使用上述必威体育官网网址信息，除非得到公司的书面同意。

第九条合同解除

9.1合同解除条件

（1）员工达到法定退休年龄；

（2）公司因经营需要或国家政策调整，终止退休待遇的发放；

（3）双方协商一致解除本协议。