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酒店管理专业培养方案
一、专业代码及英文名称
1.专业代码:120902
2.英文名称:HospitalityManagement
二、专业介绍
本专业于2012年申请设置,并同年获批,2013年开始面向全国招生。专业现有专任教师10名,企业兼职教师5名。专任教师中90%的教师具有博士或硕士学位,具有国外留学经历或酒店行业工作经历的教师比例高,教学经验丰富、业务能力强。专业注重应用型人才培养,积极为学生搭建实践平台,拥有五个专业实训(验)室,建有创想宾馆校内实践教学基地,与企业合作建成10余个集学生培养、科学研究、学生就业等为一体的产学研合作实践教学基地,并以此为基础构建了“双线三段四合”的人才培养模式。
三、培养目标
本专业培养具有社会主义核心价值观【目标1】,适应酒店业发展需要【目标2】,掌握扎实的专业基础知识【目标3】和现代国际化酒店服务与管理的理论知识【目标4】,具备创新意识、国际视野、团队协作精神等职业素养【目标5】,具有现代酒店经营与管理岗位的基本技能【目标6】,能够在高星级酒店、高级住宿业机构、高级餐饮业机构等领域从事接待服务、经营管理工作的应用型中高级管理人才【目标7】。
四、毕业要求
本专业学生主要学习现代酒店经营与管理的基本理论和基础知识,接受现代星级酒店服务与管理标准化职业素养方面的基本训练,掌握专业管理理论知识,初步具备酒店经营管理的基本能力。
通过专业学习,毕业生应获得以下几方面的知识、能力和素质:
1.热爱社会主义祖国,拥护中国共产党领导,掌握马克思主义、中国特色社会主义的基本原理;具有良好的思想品德和社会公德。
2.掌握现代酒店管理的基本理论和基础知识,具备良好的现代管理理论素养与现代服务业管理理念。
3.掌握国际化酒店各主要部门运营管理的相关理论、管理方法与手段,能有效解决酒店经营管理中的实际问题。
4.了解国内外酒店业发展的新动态、新趋势,熟悉国家关于酒店业和旅游业的法律法规、方针政策,具有对相关行业现状和发展趋势进行综合分析、判断的能力。
5.具备较高的外语水平,拥有较好的国际交流能力;具有较强的计算机应用能力,能够利用计算机处理酒店有关业务。
6.熟悉文献检索、资料查询的基本方法,具有本学科研究的基本能力。
7.具有较强的语言表达能力、协作能力、创新思维能力和应变能力;具有良好的职业道德、个人心理素质。
五、“培养目标-毕业要求”和“毕业要求-课程设置”对应矩阵
(一)“培养目标—毕业要求”对应矩阵
目标1
目标2
目标3
目标4
目标5
目标6
目标7
毕业要求1
●
●
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毕业要求2
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●
毕业要求3
●
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毕业要求4
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毕业要求5
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毕业要求6
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●
毕业要求7
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●
●
(二)“毕业要求—课程体系”对应矩阵
课程类别
课程中文名称
毕业要求
1
2
3
4
5
6
7
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础课程
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实践环节
军事理论与军事训练
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劳动教育
H
毕业论文
H
创新创业实践
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生产实习
H
认识实习
M
学年论文
H
注:H为高对应关系,M为中对应关系,L为低对应关系
六、主干学科及核心课程、学位课程
主干学科:管理学。
核心课程:旅游学概论、旅游目的地管理、旅游接待业、旅游消费者行为、酒店管理概论、酒店前厅与客房管理、酒店餐饮管理。
学位课程:旅游学概论、旅游消费者行为、旅游目的地管理、
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