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2025年餐饮员工健康管理合同

合同/协议编号：____________

甲方（以下简称“甲方”）为_______，乙方（以下简称“乙方”）为_______。鉴于甲方经营餐饮业务，为保障员工身心健康，提高工作效率，双方经友好协商，就甲方为乙方提供健康管理服务事宜，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方为乙方提供的餐饮员工健康管理服务的范围、内容、期限及相关权利义务，以保障乙方员工的身心健康，提高餐饮服务质量。

二、合同背景

甲方为保障餐饮业务运营，确保员工身体健康，特委托乙方为甲方提供餐饮员工健康管理服务。乙方具备从事餐饮员工健康管理服务的资质和条件，双方经协商一致，签订本合同。

三、合同内容

（以下内容为合同具体条款，此处省略）

主要条款内容：

一、服务内容

1.1乙方负责对甲方餐饮员工进行定期体检，包括但不限于血压、血糖、肝功能、心电图等常规检查。

1.2乙方负责对甲方餐饮员工进行健康咨询，包括健康饮食、运动健身、心理健康等方面的指导。

1.3乙方负责建立员工健康档案，并对员工健康状况进行跟踪管理。

1.4乙方负责对甲方餐饮场所进行卫生监督，确保食品安全和员工工作环境符合相关标准。

1.5乙方负责对甲方进行健康教育培训，提高员工的健康意识和自我保健能力。

二、服务质量标准

2.1乙方提供的健康管理服务应严格按照国家相关法律法规和行业标准执行。

2.2乙方应确保体检结果准确无误，对体检数据进行必威体育官网网址处理。

2.3乙方应确保提供的健康咨询服务具有科学性和实用性，对员工提出的健康问题给予及时、准确的解答。

2.4乙方应定期对员工健康档案进行审核，确保档案的完整性和准确性。

2.5乙方应定期对餐饮场所进行卫生检查，确保食品安全和员工工作环境符合相关标准。

三、价格支付

3.1本合同服务费用为人民币_______元，由甲方支付给乙方。

3.2甲方应在合同签订后_______个工作日内向乙方支付合同首期费用人民币_______元，余款于服务结束后_______个工作日内一次性支付。

3.3乙方应在收到甲方支付的服务费用后，按照合同约定提供健康管理服务。

四、必威体育官网网址条款

4.1乙方应对甲方提供的员工个人信息、体检结果等必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

4.2乙方在合同履行过程中，应严格遵守国家有关必威体育官网网址的法律、法规，不得泄露任何商业秘密。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金金额为本合同服务费用的_______%。

5.2若乙方未按约定提供健康管理服务，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已收取的服务费用。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、合同生效及终止

7.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_______年。

7.2本合同期满前_______个月，如双方无异议，可续签本合同。

7.3有下列情形之一的，本合同终止：

（1）合同约定的期限届满；

（2）双方协商一致解除合同；

（3）因不可抗力导致合同无法履行；

（4）法律、法规规定的其他情形。

八、其他

8.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

8.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1权利：

（1）要求乙方按照合同约定提供高质量的餐饮员工健康管理服务；

（2）对乙方提供的服务进行监督和检查，确保服务符合合同要求；

（3）在合同履行过程中，有权提出合理化的建议和改进措施。

1.2义务：

（1）按照合同约定支付乙方服务费用；

（2）配合乙方进行员工健康档案的建立和管理工作；

（3）为乙方提供必要的场地、设施和条件，确保乙方能够顺利开展健康管理服务；

（4）对乙方提供的健康咨询服务给予员工支持和配合；

（5）在乙方发现员工健康问题时，应及时采取措施，保障员工的健康权益。

二、乙方权利与义务

2.1权利：

（1）根据合同约定，向甲方提供餐饮员工健康管理服务；

（2）在提供服务过程中，有权对甲方提供的场所、设施和条件提出合理要求；

（3）在提供服务过程中，有权对甲方提出的问题和建议进行答复和调整。

2.2义务：

（1）按照合同约定，为甲方提供优质的餐饮员工健康管理服务；

（2）对甲方提供的员工个人信息和体检结果严格必威体育官网网址；

（3）定期对员工进行健康教育和培训，提高员工的健康意识；

（4）对甲方提供的餐饮场所进行定期卫生检查，确保食品安全和员工工作环境；

（5）对甲方提出的合理化建议和改进措施给予重视，并及时调整服务内容；

（6）在服务过程中，如发现员工健康问题，应及时向甲方报告，并协助甲方采取相应措施