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小微企业劳动合同书范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________天。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按时、保质完成甲方分配的任务。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日_________小时工作制，每周_________天工作制。乙方应遵守甲方的工作时间安排。

2.甲方有权根据经营需要调整乙方的工作时间安排，但应保证乙方的休息时间。

3.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。具体安排由甲方根据经营情况决定。

四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付工资，工资标准为_________元/月。试用期工资为_________元/月。

2.甲方有权根据经营情况和乙方的表现调整乙方的工资标准。

3.甲方应按时向乙方支付工资，不得拖欠或克扣工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例由甲方根据当地规定决定。

2.乙方有权享受社会保险待遇，甲方应协助乙方办理相关手续。

3.乙方在甲方工作期间，如发生工伤事故，甲方应承担相应的赔偿责任。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后也应继续履行必威体育官网网址义务，直至甲方宣布解密或必威体育官网网址信息已公开。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任由双方协商确定。

2.如因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。

八、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，不得从事与甲方经营业务相违背的活动。

2.乙方在离职时，应办理好工作交接手续，如因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。双方应认真履行本合同约定的权利和义务。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。如有未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

篇2

甲方（用人单位）：_______________

乙方（劳动者）：_______________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方_______________部门从事_______________岗位（工种）工作。

第三条：乙方的工作地点为_______________。

第四条：合同期内，甲方根据工作需要调整乙方的岗位（工种）或工作地点，乙方应服从安排。

三、工作时间和休息休假

第五条：甲方安排乙方执行_______________工作制。

第六条：甲方为乙方安排带薪休假，具体标准为：_______________。

四、劳动报酬

第七条：乙方在试用期内的工资为_______________。试用期满后，甲方根据乙方的岗位（工种）和工作表现，确定乙方的工资为_______________。甲方根据经营状况和市场因素，可以调整乙方的工资。

第八条：甲方每月____日发放工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延发放。甲方应至少每月向乙方支付一次工资。乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇

第九条：甲方为乙方办理社会保险手续，并承担社会保险费用，具体缴费标准由甲方确定。乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

第十条：甲方为乙方提供以下福利待遇：_______________。

六、劳动保护、劳动条件和职业培训

第十一条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，并监督乙方遵守国家有关劳动安全卫生的规定。甲方根据乙方岗位的实际情况，向乙方提供必要的劳