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劳动局标准劳动合同范本5篇
篇1
甲方(用人单位)信息
公司名称:_________
公司地址:_________
法定代表人:_________
联系电话:_________
乙方(员工)信息
姓名:_________
性别:_________
年龄:_________
学历:_________
专业:_________
联系方式:_________
一、合同期限
1.试用期:本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,其中前______个月为试用期。
2.正式期:试用期满后,本合同继续生效,有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和地点
1.工作内容:乙方同意根据甲方工作需要,担任______岗位工作,具体职责和要求详见岗位说明书。
2.工作地点:乙方的工作地点为______,可能因工作需要调整。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:甲方实行每周______天工作制,每天工作______小时,具体上下班时间按甲方规定执行。
2.休息休假:乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体请假流程和要求按甲方规定执行。
四、劳动报酬
1.工资构成:乙方的工资由______部分组成,具体包括______、______、______等。
2.工资标准:乙方的月基本工资为______元,具体根据岗位和职级调整。
3.支付方式:甲方每月______日通过银行转账方式向乙方支付工资。
4.其他补贴:乙方在试用期内享有______元/月的试用期补贴,试用期满后享有______元/月的正式期补贴。
五、社会保险和福利
1.社会保险:甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。乙方个人应缴部分由甲方代扣代缴。
2.福利:乙方享有甲方提供的______元/年的年终奖,以及根据甲方经营情况发放的季度奖、年终奖等。乙方在试用期内不享有年终奖。
六、必威体育官网网址和竞业限制
1.必威体育官网网址义务:乙方在甲方工作期间及离职后,应对甲方的商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务,不得泄露给第三方。
2.竞业限制:乙方在离职后一定年限内(一般为两年),不得从事与甲方业务相竞争的工作。如违反此约定,应赔偿甲方因此造成的损失。
七、违约责任
1.甲方违约:甲方违反本合同约定,未按时向乙方支付劳动报酬或未提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方改正并支付相应的赔偿金。
2.乙方违约:乙方违反本合同约定,未经甲方同意擅自离职或违反必威体育官网网址和竞业限制约定,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
八、其他约定事项
1.合同变更和解除:本合同的变更和解除,应按相关法律法规和甲方规定执行。如需变更或解除本合同,应提前与对方协商并达成一致意见。如双方无法协商一致,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力,一方不履行裁决的,另一方可以向人民法院申请强制执行。本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲方规定执行。如法律法规和甲方规定发生变化,本合同相关内容也应随之调整。双方可就调整后的内容签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。本合同中的空格部分应填写完整,否则视为未填写。本合同的修改和补充应以书面形式进行,并明确说明修改和补充的内容。修改和补充的内容与本合同具有同等法律效力。双方应认真履行本合同约定的义务,如一方违反合同约定,应承担相应的法律责任。
篇2
甲方(用人单位)全称:[公司名称]
地址:[公司地址]
主要负责人:[负责人姓名]
乙方(劳动者)姓名:[劳动者姓名]
性别:[劳动者性别]
民族:[劳动者民族]
现居住地:[劳动者现居住地]
户籍所在地:[劳动者户籍所在地]
联系方式:[劳动者联系方式]
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同。
一、劳动合同期限
1.试用期:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,试用期为XX个月。
2.聘用期:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容与工
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