鞍山钢铁集团公司2024年招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案题库大全有解析答案.docxVIP

专业招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

鞍山钢铁集团公司2024年招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案题库大全有解析答案

第I部分单选题（100题）

1.[单选题]人类从诞生之日起就在与疾病作斗争,各种疾病中最容易让人产生恐慌的是大范围传染性疾病。短短几年来,人们充分见识了重大疫情的威胁。特别是这次甲型H1N1流感疫情,蔓延速度之快,范围之广,令人吃惊。这不能不引起人们的警觉,所以说,人类与传染病斗争未有穷期。以下哪项如果为真,最不支持以上的结论?()

A:新发传染病大都是病毒感染所致,抗生素以新的传染病基本无效

B:人定胜天,历史上曾有过的多次灾难性疾病最终都被人类打败了

C:病毒为了生存会不断变异

D:病毒越来越具有隐蔽性

答案：B

2.[单选题]下列各句中,有语病的一句是()。

A:无论美国或其他什么国家,都不能把自己的价值观念强加于他国人民

B:经过经理耐心解释,顾客才怒气渐消,带着所购物品离开商场

C:我本想这次能在北京与你见面,到京后才知你正忙于创办合资企业,已经到深圳了

D:本书作者希望这本书能引导读者在学习英语句型方面起举一反三的作用

答案：D

3.[单选题]消毒:手术:痊愈()

A:募捐:动员:重建

B:理财:投资:收益

C:生产:销售:获利

D:开户:炒股:套牢

答案：C

4.[单选题]有形磨损和无形磨损是描述机器设备价值下降的概念。人才作为一种资源,也面临着有形磨损和无形磨损。人才的有形磨损是指随着年龄和工作时间的增长,同人才的身体和心理状况有关的体力、进取性和合作性等因素水平的下降。人才的无形磨损是指由于人才的观念、知识、方法的相对落后造成人才使用价值的下降。根据上述定义,下列属于人才无形磨损的是()。

A:科室的陈力对新引进的遥感设备不感兴趣,也不积极学习

B:45岁的王组长常觉得体力不支,发出“心有余而力不足”的感慨

C:在同一个岗位做了20年,刘主任有时觉得烦躁、意志减退

D:大学毕业生赵刚工作方法简单,经常受到同事的批评

答案：A

5.[单选题]金刚石:石墨()

A:二氧化碳:干冰

B:氧气:氮气

C:生石灰:熟石灰

D:红磷:白磷

答案：D

6.[单选题]一个外地品牌为进入本地市场进行广告宣传效果的调查。结果显示,在用电视广告宣传时,当地人每百人中有15人知晓该品牌,而后选用报纸广告,每百人有26人表示对其有印象。据此,为提高该品牌的知晓率,该公司决定将全部广告资金投入报纸广告。以下如果为真,最能削弱该公司决定的是()。

A:通过电视知晓该品牌的人中,八成有购买意愿,而通过报纸广告知晓者,仅两成有此意愿

B:电视是当地人获取信息的最主要途径

C:报纸广告容易给观众留下“产品过于廉价”的负面印象

D:若不采用报纸广告而继续采用电视广告宣传,相同时间后,每百人有45人知晓该品牌

答案：D

7.[单选题]中国古代官员普遍好读书,这是一个悠久的良性传统。在古代,官员的读书是______的现象,大凡为官一生,“致仕”(退休)时一般也要“刻部稿”,企盼给后世留下一点______。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A:社会化前车之鉴

B:官场化星星之火

C:广泛性流风余韵

D:持续性雪泥鸿爪

答案：D

8.[单选题]正如贝克在其名著《风险社会》一书中所揭示的,在后工业化时代,人类正步入“风险社会”。与传统的自然风险或者“外部风险”不同的是,今天的风险则更多地来自人类自身,所谓“人造风险”或“文明风险”,它是人类发展、特别是科技进步造成的。如果说传统风险是源于“无知”,那么现代风险则更多地来自于知识和分工。现代化给人类带来了高度的自由与便捷,同时也带来了高度的脆弱与风险。越是发达的科技,内部组成的密集度和复杂性就越高;越是细密的分工,相互的依赖和影响程度就越高;越大规模的城市,安全布局的合理性要求就越高,而一旦其中某个部位或环节出了问题,就会造成想象不到的风险。下列关于“文明风险”的表述,符合文段意思的一项是()。

A:人类发展、科技进步必然造成“文明风险”

B:与“传统风险”相比,“文明风险”所带来的危害要更为严重

C:“文明风险”不是源于无知,它更多地来自于人类的知识和分工

D:“文明风险”产生于后工业化时代,它是人类自身带来的,因而又叫“人造风险”

答案：C

9.[单选题]下列各句中,表达有歧义的一句是()。

A:小马一天只抽一盒香烟

B:真正的学者往往拥有一颗忧国忧民的心

C:你为什么打他

D:构建主义是认知主义的进一步发展

答案：C

10.[单选题]华盛顿国立气象研究所的墙上有这么一句话:“当我们做对了,没有人会记得;当我们做错了,