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劳务用工合同范本劳动用工合同样本5篇
篇1
劳务用工合同
甲方(用人单位):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。
乙方(劳动者):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳务用工合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和地点
1.乙方在甲方从事的岗位为:XXXX,主要负责的工作内容为:XXXX。
2.乙方的工作地点为:XXXX。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周XX天,每天XX小时,具体上下班时间根据甲方实际情况安排。
2.乙方享有国家法定的休息日和节假日,具体安排由甲方根据工作实际情况调整。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方的基本工资为每月XX元,具体薪资根据甲方实际情况调整。
2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇,包括但不限于:XXXX。
五、社会保险和公积金
1.甲方为乙方缴纳社会保险费用,具体包括:XXXX。
2.乙方在符合规定的情况下可以享受社会保险待遇。
六、合同解除和终止
1.双方协商一致的,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的;
(5)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(3)甲方未及时足额支付劳动报酬的;
(4)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(5)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。
4.合同解除或终止时,双方应按照国家有关规定进行结算和补偿。
七、违约责任
1.甲乙双方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方违反甲方规章制度或劳动纪律的,甲方有权依据规章制度进行处理。
八、其他事项
1.本合同未尽事宜,双方可协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字/盖章):XXXX
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字/盖章):XXXX
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳务用工合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按规定完成工作任务。
2.乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________小时的工作制度。
2.乙方享有每周至少一天的休息日。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用或给予调休补偿。
四、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,工资标准为_________元/月。
2.乙方在试用期内的工资为_________元/月。
3.甲方应按规定支付乙方加班费用或给予调休补偿。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇。
3.甲方应按规定支付乙方加班费用或给予调休补偿。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。
2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。
3.甲方应按规定支付乙方加班费用或给予调休补偿。
七、劳动纪律和奖惩规定
1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2.甲方对乙方违反劳动纪律和规章制度的行为,有权进行批评教育并依法给予相应的处理。
3.甲方
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